11.27日1.自我介绍2.看我简历上写了目标检测，就问了下目标检测，问我了解模式识别吗(不了解)3.介绍一下集合4.说一下设计模式(就简单介绍了下单例，工厂和策略模式，说的有点简单，感觉还是八股没背熟)5.了解jdbc吗(不太了解，我说我一般用mybatis进行数据交互)6看我简历上写了ffmpeg，问只用他做转码吗，会不会音频分离等7介绍一下多线程(答得也不是很好)反问：一共有几面我应该多关注下底层虽然凉凉了，但也知道自己的简历以后可能会问哪些问题了，面试中卡了好几次磕，太紧张了，不知道说些什么，除了复试的第一次面试

纯孝子终于等到了

被挂了终于可以吐槽了华为秋招流程简直是遇到过最糟糕的一面正常二面面试官迟到了二十分钟，答题环节一直在催促和打断，最后只给10分钟手撕，幸好成功通过了前两面然后三面约的是线上，身边人都是线下，多问了一句就被hr吊，完全没有投简历的时候求你进的好脸色三面更奇葩，面试官直接不开摄像头，全程压力，贬低实习内容，最后喜提挂技术不好可以挂，没有hc可以提前说，不尊重人真的不理解明年打算换苹果了😥

以前确实非常多的转码（转码就是转计算机相关的工作），现在环境不一样了，计算机方面的人确实比较多。下面分享一些网友的观点，看看要不要转码。1、现在转码属于是吃屎都吃不到热的。2、毕业都28了还转啥码，本科毕业同年龄的都很多p7了。按现在进度等你p6得三十多了，纯纯大龄低潜，有优化名额必然是优先。3、我前几天刷到华科机械年包60w，还有一群双非硕15w左右，况且机械人家都说就算辞退了，外面有大把的人抢[石化R]我不知道真的假的。华科机械基本都转码的..又叫计算机二院。制造业你就别想待遇好了。机械年包60万，要么就是做控制的，要么就是自动驾驶算法，和机械本身都没什么关系，学电子信息或者自动化也一样。...