内推码：WEPNH——————————————————————————————————  从二月底投递一直到今天才尘埃落定，希望最后是好的结果。   春招等待的焦虑和跌宕起伏，滋味只有自己知道。感谢大家在春招路上的支持，所以写下面经纪录心路历程。时间跨度很长，某些记忆模糊，请大家将就一下，希望能帮助到uu们。   【2.23】简历投递   楼主的实习是一段大厂6个月的游戏发行经历。如果有志于游戏行业，大厂的历练绝对是宝贵的财富，会感受到自己的成长。   相应的准备也是必要的。 首先是阅读JD，因为投递的岗位可能会有轮岗，确定自己的方向很重要。  游戏产品层面上，楼主为准备面试从零开始肝（氪）了一个原神国服号，三个星期45级，梳理了一波剧情、玩法和内容，深境10层3星，比较摆烂。有条件的uu们建议更深度地了解产品，表达诚意的同时，对面试和工作都有益无害。其次国际化产品层面，包括研究游戏内、外的H5产品，社区产品等，总结一些思路。  最后逛了各类海外社区，了解了主流了原神内容创作和讨论点，愈发佩服米哈游的海外声量和版本运营能力。   【3.16】笔试   笔试三大板块，分别是游戏/二次元类知识、行测逻辑题、业务简答题，考察业务知识的储备和解决问题的思路。功夫在平时。 · 游戏/二次元类知识  游戏人必备的常识，问到顶级游戏制作人和工作室的作品有哪些，经典IP的编剧是谁，游戏专有名词缩写的含义和米哈游产品常识，有一定难度但不算离谱，平时持续关注游戏和二次元的同学压力不大。   · 行测逻辑   建议大家提前准备牛客上的题，只要思路正确解答起来不困难。   · 业务题   一题关于活动策划，一题关于商业化定价，对应运营中活跃和商业化两大模块，结合自身的社团、项目经历有逻辑地输出想法即可。   【3.29】一面   面试官某部门的leader大佬，职能偏市场。我们深度聊了简历和经历，后续还有英语问题和小语种问题，问了想加入米哈游的理由，对游戏的看法和想从事的职位。一不小心聊了好多对行业的期待，面试官就安静地听，真的太和蔼了。   【3.30】二面   出乎意料的是，第二天早晨就收到了二面的邀请，约的当天下午的time slot面试。那天刚好是2.6版本层岩和大舅哥卡池更新，我一心想着下班抽绫人来着，结果来这么一出（bushi.   面试官阵容是两位业务的manager+一位HRBP。问到了之前的项目经历和游戏经历，后续manager们侧重运营的思路，包括如何促活，如何分析活动效果，资源投放量预估，解决问题的思路等等。HRBP则更多关注职业发展这方面的问题。   如果总结一下自己的面经，除开一面二面之间间隔短这种客观因素之外，有些地方可以做得更好，比如更深度地了解产品，更有针对性地分析、梳理、准备游戏经历，更留意竞品游戏的运营思路等。   但不管怎么说，玩游戏都是为了开心。春招压力固然很大，但我还是乐呵呵地玩了容彩祭，眼含泪光读了可莉的小说，和太郎丸激情拼刀。真诚的游戏内容永远是最吸引人的。   希望大家永远开心游戏，热爱游戏，早日上岸，共勉。   以上。