我现在总算明白了，硬件厂都是学历厂

三无选手，陆陆续续投了有三四十家了，要么简历挂，要么笔试挂。211本985硕，主攻C++，友友们有没有学历厂来救我一命，求求😭 #学历厂#

学历内卷得厉害，硕士是最低门槛。薪资方面博士起薪35W，还有20-60W的安家费；硕士起薪12-20W，但没安家费。公积金比例倒是挺高，50%。在十四所，人脉和背景是第一要素，网上有句话说得好：“三爹（干爹、亲爹、岳父）有其一就能进”。学历是第二要素，博士普及率高，拼的是院校和专业排名。愿意出差、加班、服从领导管理，这些都是基本操作。入职第一年特别关键，能不能适应，基本上第一年就能看出来。还有末尾淘汰制，学华为，但管理和文化上对员工的关怀和赋能有点欠缺。离职后还有涉密期，一般秘级脱密一年，重要秘级脱密三年，对跳槽再就业有点障碍，脱密期的薪资发放也有限制。十四所是个有“围城效应”的企业，认识的在...

求问各位大佬，有啥学历厂可以点击就送啊？双九但非常冷门的工科专业，救救孩子😭(做项目基本只用MATLAB，偶尔用Python，会SolidWorks和CAD，但不太会ANSYS，这种能转机械吗？)

本人bg：211本（排名靠前一点的）某游戏厂要求拿到offer后实习到明年毕业，八月初拿到offer，入职后才说明这一情况，和HR沟通后说把offer保留到春招，到时候确定能一直实习后再入职这个厂信用倒是还不错，招人也比较严谨，同事也说基本不存在裁员情况，往年也没有过毁约自己现在比较确定能进去的是某市级运营商，现在想问一下大家，是全力走国企和考公、选调还是再找一个私企保底，以及offer保留是否可信