第一天上班，领导说是要熟悉环境，结果让我干坐了整整7个小时，还有，早会上的喊口号，让我想起了传销组织，大家都在那儿热情高涨，但实际上没人安排工作，整个环境乱得像个菜市场。除了销售岗位，其他地方根本没有固定工位，随便找个地方坐就行。临下班前五分钟，领导才出现，问我家庭情况，感觉像是在查户口，最后竟然以“没有告知真实姓名”把我辞退了，明明面试和入职时都说过我的名字，真是搞不懂他们的逻辑 （摊手）

#软件开发薪资爆料#

前言到了秋招末，大家基本都收获了一些offer ，这时候纠结的点就来了，几个offer的选择往往十分的头疼，总包，平台，强度，晋升等等，甚至比面试还纠结。比如选大厂or中小厂，选钱多or名气大，选客户端or后端，选离家近还是求发展，选部门卷or躺平，选国企or互联网。。。等等诸如此类的纠结点。求助牛客发投票贴or脉脉发投票贴，很多人瞎投，个人感觉还是比较低效的，而且参考性有限。因此本文会说明一下offer选择的因素考虑，争取能够帮你解惑。正文性质分类什么意思呢，就是说先把手头的offer进行不同性质的分类，我建议分成两类，国企性质 和 互联网。国企性质通常指的是一些比较稳定国资企业，或者泛国企...