前两天过了综合经营管理的群面，然后在今天进行了面试。本来以为是一面，结果一进去HR直接告诉我，这个就是终面了。面试是一位男的经理进行的，猜测是京东物流的区域经理之类的吧。一进来先惯例自我介绍。第一个问题就问我简历里写的项目经历，对其他在校经历和实习经历都毫无兴趣（也可能是听完我的回答直接不想要了）。我先回答了第一个在学校拿来参赛的项目经历，他的评价是你写的很花，有实际落地实践吗？还是你想出来的。我说这个是比赛项目，当时没有落地，就是策划出来的。他说：我们这个工作是要接触和管理一线快递员的，需要考虑更多的实际因素blah blah。然后我回答了第二个百度经验的项目经历，他问我你这个考核实绩是多少，我以为他问我考核指标，我就回答roi和dau。他接着解释说是问你们的实绩提成，我就回答他按阶段给钱，一条三毛五毛的。他接着问我你拿了多少提成，我回答两百多（这个项目里我是组长，按手下人产出和自己的产出拿提成的，属于实习里做的一个项目，自己不怎么赚钱的，主要还是实习工资。但我觉得他没问我实习经历可能是误会了。。。）然后他就问我为什么要去成都做。我回答说川渝相对于北上广房价比较便宜。然后就没了，我不知道能不能过。我觉得悬，他问的问题非常少，感觉就是想直接招能跳过培训，直接上手的做过类似工作的人。而他问我的问题我感觉自己答得不怎么好，属实是难顶。有反馈再发上来吧，我感觉是寄了。（不过有一说一这个岗位性价比其实不太行。。。招进去应该是要在片区营业部做比较艰苦的一线管理的，据说工作时间也很长，工资也不高）