苏州银行

20选择+2编程【1】找CP编号给一个数组，代表每个人对应的组号，如果某个组恰好只有2个人，则这两个人互为CP；组里只有一个或2个以上，则组内人的CP编号都是-1。输出所有人的CP编号。思路：就是直接暴力模拟，先遍历一遍数组并用map记录每个组包含的index；之后再遍历map，找出所有2个人一组的【2】拔苗助长给一个数组代表n个苗的高度，一次操作可以将两个相邻的苗一起向上拔高1个单位。问最少操作多少次可以让这n个苗的高度左右对称。思路：左右双指针。左指针left指向第一个苗，右指针right指向最后一个苗；如果左苗=右苗高度，则left向左移动，right向右移动；如果不相等，就把矮的那个苗拔到和高的一样，同时相邻的也要一起拔，更新answer。如果left和right相邻但是高度依旧不一样，说明无法左右对称，返回-1；否则指针一直移动，直至left大于right。最后返回answer。总结：难度不太高，就是第二道题用c++只能过41%，换成python后就100%通过了

25的应届本科，由于秋招准备的很晚，目前依然是0 Offer的状态，目前只有一段小厂实习经历，做的军工方面的项目，现在非常迷茫，不知道是抓一抓秋招的尾巴，还是去再卷一段实习经历（但是入职得等到十二月之后），还是沉淀一下等待春招？

#嵌入式投递记录#投了几百份简历了，目前就一个面试，还是个类似培训的，满心欢喜的去面试，结果是个培训班，心都碎掉了。希望早点上岸

四十分钟，五道题，每道题再追问一题准备时间不限时，可以想好再录制，追问和解答限时好像两分多钟。1. 我是怎么利用资源学习课外东西的（我提到毕业设计，就追问我毕业设计的结果好不好，收获了什么）2. 短时间内如何完成多项任务的（这次经历收获了什么，有什么反思）3. 怎么动员团队成员推进项目（我提到了沟通，就问我沟通中要注意什么）4. 介绍一次带领团队的经验，怎么分配组织成员干活（团队项目结果怎么样，分配过程要注意什么）5. 学校生活中遇到很大挑战和苦难是什么，怎么解决的（你的解决方法有用吗，怎么体现的）每道题几乎都要讲自己的实例#苏州银行##金融科技##AI面试##秋招#