中移杭研笔试结果

一句话总结：对于求职过程中的面试而言，拿不了名次的ACM本质上和力扣刷的多一点没什么区别。前言：我们在这里不聊什么刷力扣可以增强代码能力之类的话，这些都是隐式的提升，没有办法被量化到简历上。可问题就出在面试官只能通过你的简历来判断你的个人能力。所以我在牛客上经常能看到有的同学ACM打的还不错，但是关于自己要应聘的后端岗位之类的板块写的一塌糊涂。但公司找你毕竟是去干活的，不是说你做到那里天天刷力扣就能给你发工资。因此一定要切记：如果你要找工作的话，ACM只是你的加分项，没有办法成为证明你开发实力的有力佐证。本文只讨论大一要不要打acm，不讨论大一如果不打acm要干什么。正文：因此决定自己打不打A...

有同样收到的吗，HR部门后端开发

Boss沟通了800个，投出50简历，零面试，求大佬指导一下，第一个是黑马点评改的，第二个是找的RPC框架

自我介绍为什么没有选择留在百度介绍你觉得最能理解的项目，做些什么，怎么设计的，想要达成什么目标 从实际业务的可用性来说，可以对你的项目进行什么扩展（感觉说了很多，一直在问我还有吗，但是可能和他期待的点不同）说我并没有站在使用者的角度，而是站在开发者的角度去考虑的，然后和我说他想要的是自动调整的功能（这个其实我想过，但是没有想起来）hashmap和concurrenthashmap区别hashmap为什么并发不安全（可能出现值覆盖，扩容的时候会出现循环链表）然我举一个实际扩容出现循环链表的例子（这个确实有点忘记嘞）Java的内存模型哪些区域是共享的哪些是私有的索引失效的场景最左前...