秋招结束，准备写论文去了

#HR问：你期望的薪资是多少？如何回答# 到第一次面hr面的时候被问到这个问题应该是联影了，当时hr问了我期望薪资，当时说的是2w月薪，然后因为自己的目标就是这个就直接说了，现在想想好像并没有多大用处，最后开奖的话貌似都是统一打包价给了18k。      但是到了秋招的中后期，那个时候我们手里都有了一些offer，这时候再回答期望薪资的话就可以大胆一点了，但是也需要提前去了解下行情，也不能要价太离谱了。       就以小米当时的hr面为例，小米的hr首先是问了我当时手里有没有其他的offer，我说了一下之前拿到的中兴，和tp因为这些都没有到2w，所以自己就要了2w的期望薪资，可是当时hr就直接说给不到这么多，后续我也向hr说了希望能再申请一下调薪看看。但是等来的消息还是调不了。确实，hr的任务就是以最低的薪资来找到合适的人。但是最后的结果看来，我身边去小米的同学也不乏20+的offer，所以说要价的核心问题还是自己手里有没有一个保底的offer吧。

想问下各位uu，有人有中兴的违约申请表的文档吗，马上毕业了，想在毕业前找学校签字，不然后面更麻烦

bg: 双非天坑本+985电子硕秋招收获offer：互联网：滴滴、虾皮、得物制造业：新凯来、中兴、小米、经纬恒润、汇川国企：卓望、家乡交设、家乡数字集团银行：招行市科技、家乡城商总行科技谈崩offer:美团优选bu，用友北京----皆因base地谈崩华橙网络、中兴线下洽谈----薪资谈崩小镇做题家，17年高考到环境工程，后因为个人觉得这个专业的沉没成本太高，铁了心的逃离转到能动，考研又重新到了电子信息专业，研究生期间不断的自我鞭策，学习，实习，最终秋招收获10+offer，包括互联网，国企，银行。当然因为自身bg不够好和实力有限，也没能收获ATMD的一线offer，但最终好在也收获了自己想去的公司和业务。过往八年的经历，我深刻认识到个人水平属于普通人级别，对自己有相当大的了解，简称“卡卡西选手”，意味着不论是学习还是工作，个人创新水平和天赋有限，大部分时候是复制别人的“能力”交差混日子，天赋异禀也从来不是我的标签，我认识身边有非常优秀的同学，基础扎实，思维跳跃能很快的解决困难，甚至很快学会驾驭各种复杂的工具。秋招的我，经历了80+场面试，不断的去针对自己的缺点，复盘，复习，调整状态，记录面试文档面试超过3W字，最终十二月才走到最后。曾在稳定和大厂之间摇摆，在深刻刨析自己的性格，家庭和理想后，选择了充满未知的大厂，勇敢的去面对未来生活上的压力，pua，裁员等恐惧，去拥抱变化莫测，充满更多可能性的未来。以此记录，希望自己未来，能坚持下去。