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摸鱼就完事了
@牛油果呀:
965一个月30w 还是 996一个月50w
烫
如果有得选,你会选择996一个月50w还是965一个月30w
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04-22 01:18
门头沟学院 Java
高德这个公司就是个XXX,随便kpi
首先我还没做笔试就给我约面,我开始以为是比较缺人。HR说可以面试后再做笔试然后等面试时候面试官不开摄像头。全程问的不难,全回答上来,手撕很快做出来。面完后秒挂,然后第二志愿估计因为上面的面试官给的分数低,面评差也评估失败。这个HR的电话(1953358****)和姓名(姚**)我都有,真想给她曝光或举报,要是哪位知道怎么举报可以说一下。 KPI就算了,给的面评这么差,后面都没了。
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04-23 10:08
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牛客运营
冲拼多多的UU们都什么进度了
几轮pdd的毒打下来,UU们都什么进度了快来pdd的交流群对一下流程进度吧👉PC端-直接扫码进群:👉APP端-点击链接后扫码进群:https://link.zhiyeapp.com/r/8LneV6Csxr
候鸟程序员:
有附近一起合租的UU么
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03-13 19:09
已编辑
上海大学 电力电子工程师
#嵌入式实习
各位大佬帮忙看下简历,挺劝😖😖
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04-24 11:21
福州大学 交互设计师
为什么大厂,要让所有员工超负荷工作?
这样员工辛苦 健康状况恶化工作的质量降低 因为得不到休息大脑也是不清楚的做出来的东西也不好人也是动物 需要健康作为奋斗的基础健康没了 上班根本提不起精神的员工生病或者丧命 也要赔偿很多钱离职率高 人才大量流失反复招聘的成本 不高吗感觉重新招聘和离职补偿的成本都不少这样拔苗助长 对两方都没有好处满负荷也比超负荷要好啊 !为什么不把人当人呢!
真烦好烦真烦:
我们都是打工人,所以老板肯定觉得花一样的钱让你多干俩个小时,公司就是赚的,没办法
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