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ypqhappy
2022-03-14 08:32
武汉理工大学 C++
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😀
2022-03-14
在牛客打卡339天,今天也很努力鸭!
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02-17 18:35
苏州大学 前端工程师
如果面试遇到水货面试官,怎么办?
一、剖析水货面试官水货面试官面试的时候,有很多人都会有个心理预期:面试我的人一定很厉害,很牛。其实,现实不是这样的。水货面试官的产生公司中的技术人员配比,都是按比例的。比如人员配比是1:2:7中,1成是技术专家级别,2成是资深高级研发,7成是普通研发。团队中的杂活和累活,一般都是让普通研发去参与完成。具体到面试这个任务,我们可以按面试流程,细分下人员安排。以下是业务场景:公司HR很努力,从各个渠道收集到简历数1万份,通过机器初筛,把学历、年限各种筛选因子考虑进去,得到有效简历1千份。1千份的简历,如果全让公司的技术专家、资深研发面试,肯定是面试不过来的。怎么办?解决方案可以从数据分析的角度来讲...
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02-15 18:12
西安石油大学 后端
【已offer】陕西某国企科技部实习生面经汇总 后端开发 springcloud
投递流程:*****2-12 投递简历2-13 约面2-14 半小时技术面拷打 1小时后确定通过面试官迟到5分钟 全程要求视频面试自我介绍mysql的索引回答时只回答了5种索引类型,还是太紧张了www面试官您好,作为一名大学软件工程专业的学生,我在学习和实践中对 MySQL 索引有了较为深入的理解。下面我将从索引的概念、类型、原理、使用场景和注意事项几个方面进行介绍。概念与作用索引在 MySQL 里就像是书籍的目录,它是一种特殊的数据结构。在数据库里,数据通常存储在磁盘上,当我们执行查询操作时,如果没有索引,数据库系统就得逐行扫描数据,数据量一大,查询速度就会变得非常慢。而索引能够帮...
选择和努力,哪个更重要?
牛客创作赏金赛
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2024-12-22 18:30
沈阳大学 工艺/制程工程师
我知道我学校真的不好,我也好努力在找工作🥲,求指导
hanliu:
1. 排版与格式问题字体与对齐问题:标题和内容的字体大小差异不够明显,无法迅速吸引目光。某些文字看起来有些拥挤(比如校园经历中的“班委成员”部分)。2. 内容逻辑性模块顺序问题:实习经历放在较靠后的位置,实际上这部分内容对应聘来说更重要,建议提前突出。细节表述不够突出:比如教育背景部分的专业课程仅仅列出名字,没有说明自己在这些课程中表现如何或者掌握了什么技能,缺乏量化描述。多余内容:例如“班委成员”和“宣传委员”这类校园经历,叙述过于普通,缺乏和岗位相关的实质性贡献。,建议简写。3. 措辞专业性表达不够精准:例如“协助班长与团支书更好地为同学服务”显得较为笼统,没有实际成果的体现。用词重复:如“学习了焊接”“学习了光检”等重复词语较多,缺乏丰富的动词来展示个人能力(如“负责”“优化”“改进”等)。技能展示不足:虽然列出了UG和CAD证书,但没有明确提到这些技能如何在实际工作中发挥作用。4. 技能匹配度技能深度不足:虽然列出了掌握的软件和技术,但没有描述技能水平(如“熟练掌握”“精通”),也没有具体案例支持这些技能。缺乏岗位导向性:比如针对机械设计与制造方向,实习经历提到了“E6尾灯项目”,但没有详细说明自己在其中的技术贡献,可能会显得经验描述泛泛而谈。5. 自我评价问题表达空泛:如“具有良好的沟通协调能力”“责任心强”之类的描述太常见,没有让人眼前一亮的特点。缺乏成果支持:自我评价中的能力没有用具体项目、经历或成就来验证,可信度较弱。 兄弟加油
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02-10 20:34
西安电子科技大学 自动化
实习简历这样写,还要改什么吗
Just路人甲:
MUC 是什么🤔,32不是 MCU 吗
简历互助
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