最近帮学弟妹看简历，发现大家在写简历的思路和方法上都存在盲区，所以我拿出一个简历优化案例，做分析解读，希望能帮到大家。原简历很棒的点有:1.明确的求职岗位意愿2.整洁干净的形象照3.使用STAR法则去描述项目经历而这份简历优化的思路可以从结构、描述两个角度入手:结构优化思路实习经历和项目经历其实在重复描述项目,把在"岐伯曰助手"的工作分散至两部分中描述。这容易在后续面试中增加沟通成本。描述优化思路1.原简历的内容超过了一页A4纸。同学想要面试的是互联网公公司,那么下面的信息不会对简历有正面提升,而是应该删除:1.政治面貌2.只记录框架API使用的个人博客文章3.专业技能(专...

大佬们，这简历能干技术岗吗，求指点

感谢 MiniMax 收留，结束秋招了(='.'=)✌️ #秋招#  #补录#  #捡漏#  #秋招结束#  #大模型#

参加过欧莱雅管理培训生的一面，整个面试大概持续了 2 小时，以下是面试经验，希望可以帮到大家~📍面试公司：欧莱雅（中国）💻岗位：管理培训生🕐面试时长：约 2 小时❓面试问题：1、请进行 1 分钟的自我介绍。2、在快消行业中，你认为成功的产品具备哪些关键要素？3、小组讨论一个给定的案例，谈谈你对案例中问题的看法及解决方案。4、在小组讨论中，如何确保讨论既高效又能保证完整性？5、如果由你来做 Presentation，你会重点突出哪些内容？6、在团队合作里，怎样发挥自己的优势来促进团队协作？7、对于欧莱雅品牌，你有哪些了解？8、假设你负责一个新的产品推广项目，你会如何开展工作？