实习什么时候问能否转正

#机械制造笔面经#英语比赛，懂的都懂~大概好像是40min，两篇阅读理解，一个写作。害我都麻了~六级还没过，四级都忘完了，怎么办呀~~~有段意理解，选择内容是否正确，大概有十个选择阅读理解。写作是什么来着？好像是关于生活工作的，给我整麻了，不会后面还有英语的面试吧，我直接懵了......整体还行，需要一点工具，自己搞还是挺慢的~

面了两个二面都是没问啥技术问题，问的都是类似优缺点，实习经历，未来规划啥的，然后都被问到了拿了转正offer没有，然后我就回答今年没有转正机会（事实就是确实没有），然后都挂了，不知道是不是关于转正的问题这个回答不太好，有没有大佬分析一下。还有就是这种不咋问技术的二面到底是好消息还是坏消息啊。

#面经#   公司做AI相关，实习工资开的很高。 看起来福利不错。想着试试投一投。   2天后HR打来电话约了笔试和面试。笔试:  LRU，典，没什么好说的。面试:1.    自我介绍，很久没做了。2.     项目和实习，项目是用的马哥的铁路。 面试官是比较了解这些东西的。直接“我记得这个项目是github上的一个开源项目吧。那你应该是做的二次开发吧。那我不问这个了。  实习问的大概是做了些什么，印象最深刻的是什么。3.   手撕： 请设计一个列表缓存容器(key -> str, value.>List),支持根据id对缓存值进行增删改查,即支持以下方法:1. get(String id)-> List:根据给走的id获取对应的完整有序列表。如果id不存在,返回nul。2. slice(String id, int fromIndex, int toIndex)-> List:根据给定的id获取对应有序列表的子列表范围为[fromIndex, toIndex).如果id不存在或索引越界,返回null,3. replace(String id, List value)-> List:使用给定的value替换id对应的有序列表,并返回被替换的原列表。如果id不存在,则新增该键值对并返回null4. insertHead(String id, List value)-> null:将value插入到id对应有序列表的头部。如果id不存在,则新增该键值对。5.removeHead(String id, int count)-> null:移除id对应有序列表的前count个元素。如果当前列表中元素数量小于count，则移除所有元素。  我很少做设计题。刚看见懵逼了。 废了15分钟左右写出来。 明显，面试官绷不住了。4. 讨论了synchronized ，hashtable，concurrenthashmap等，怎么给这个缓存容器做线程安全。  5.反问，一些start-up公司的技术问题。 很有意思。面试官不喜欢八股和面试冲刺项目，要深厚的基础和虚心的态度。 这也是为什么我被挂的原因。#面经#

30min1、select原理特性底层2、context原理特性底层3、写SQL查询成绩表不同分数并且是女生的人数数量4、问项目5、场景题：使用200MB内存统计1GB文件各个单词出现频率，并求前10名6、手撕：字符串数组求最长公共前缀字符串#58同城#