科大讯飞 飞星计划

不知从何时起，“学生思维”仿佛成了一个贬义词，被贴上了诸如“应届生特有的清澈愚蠢”“不懂人情世故”“向上管理能力差”“过度天真、相信一分耕耘一分收获”等标签。似乎在有些人眼中，初入职场的新人秉持着真诚、努力、友善等品质，竟成了一种过错。在现实职场中，传说中的“老人带新人”往往并不存在，新人只能在摸爬滚打中独自摸索前行；向同事袒露的真心，可能转头就被传得人尽皆知；即便满怀善意、努力工作，换来的可能也只是被随意使唤甚至霸凌；多劳却未必多得，工作成果常常石沉大海，毫无反馈与认可；不参与一些“小圈子”的人情往来，就可能被孤立、被质疑交流能力。但这些真的是新人的问题吗？那些所谓的“学生思维误区”，究竟何...

投一个月了，找不到工作

测评蒙的这是什么个情况呀

面试时长：1h处男面，都是简单八股，不过回答的一坨面试内容：自我介绍对公司的了解为什么要内存对齐给例子说出对齐后多少字节c++多态虚函数底层多继承和菱形继承map和unordered_map底层堆区和栈区的区别代码题：自定义排序std::sort底层说出各种排序的适用场景手写归并排序反问