我在边缘部门，工作相对轻松，但压力不小。字节的管理层对业务的耐心几乎为零。说到面试，字节的流程有点随意，面试官可能就是你入职后的同事，HR的专业度也不高，喜欢画饼，给你算总包时把加班费和房补都算上，结果涨幅还不如其他公司。没什么新人培训，大家都得自我驱动。文档也让人崩溃，想找点业务信息，结果点开好多文档，最后发现内容没有多少。当然，字节也有些不错的地方，比如过年时会发红包和新年礼包，还有免费的三餐和健身房，算是给了点小福利。

唯一一次笔试全部AK的，百分之百，还有十五分钟就直接交卷了，思路可能并不是最好的，但是都100%啦。第1题：问n！得到的值中0的个数，比如7！为5040，输出为2 package 第一题; import java.util.Scanner; public class Main { public static void main(String[] args) { // while (true){ Scanner sc = new Scanner(System.in); int n = sc.next...