帆软，线下宣讲记录

好像被捞起来了，都忘记啥时候投的了，鼠鼠已经签了华子数通了，还有必要面吗请问

主要是下面这些：1、公积金从12%降到5%2、商业保险要自己交3、婚孕金、节日福利、生日卡都取消了4、话费补助减半、出差补助按照60%发放看有人说是绿盟这波是“劫穷济富”，高层们年薪涨了20%，缺大德了大家春招投了这家吗，如果去的话，注意谈薪的时候要价高一些

1. 自我介绍2. Spring  Cloud 的组件想到那个图：网关，注册中心和配置中心，服务通信，负载均衡，日志管理（ELK），服务保护，分布式链路追踪3. 网关的作用4. 限流算法有哪些八股开始5. finalize 为什么不常用6. Spring Boot 中获得第三方bean，额外增加初始化逻辑7. 如何动态去加载一个配置文件8. select * form  xx for update 加什么锁，什么情况下会导致死锁9. JVM 方法区存储什么信息（答的不好，还是不够注意）10. 如何安全的处理用户上传的文件11. 怎么加密用户的密码      一些加密算法，加盐混淆12. Nginx 如何配置一个虚拟主机监听端口808013. 如何保证接口的幂等性14. 现在有多支付源的场景，如何设计

✖️年底双薪，13薪起 ✔️只有13薪✖️薪资全行业最高✔️全行业加班最猛，工作最卷✖️工资面议✔️工资不高，怕你看到工资少不来面试✖️不要在意当前薪资，未来发展空间大✔️薪资给的低✖️工资上不封顶，只要你优秀✔️底薪不高，靠你拿提成✖️希望你有工作经验✔️要求快速上手✖️希望你适应性强，拥抱变化✔️我们规章制度变来变去✖️期望你抗压能力强✔️末尾淘汰制，竞争激烈，钱少事多任务重✖️扁平化管理✔️公司人少，没什么部门架构✖️我们团队很有活力，基本都是90后✔️员工资历浅，工作没人带纯靠自学✖️公司不打卡/弹性工作制✔️早上来得晚，晚上走得晚，弹走一切休息时间✖️有广阔的发展空间✔️可能是创业公...