公司是同期入职同事最低的

某国企出纳（招聘后没问问我意见就被分配的），一个月工资就4000多，不到5000，今天没忍住看了看同事的薪资，发现自己是同期新入职的应届生中最低的。
我是个本科生，同期都是研究生，基本工资少点也正常，但是绩效奖金怎么能差出去两三千。玛德我干的活可不比别人少。我经常加班，同期的同事每天干的最多的活就是写报告，开会然后摸鱼，天天准时下班，还经常请假休息。我呢，开着会都得中途出去付款，24小时待命搞外汇，节假日我都得处理工作，平时生病都不敢请假休息，一个人干俩人活，出点小问题就要被领导训。我是付款的最后一个节点，啥问题都来找我，有时候根本就不是我的事，我这岗位在公司地位最低，谁都可以对我吆五喝六，明明是自己的问题，不问清楚原因上来就先骂我两句然后找领导告状。带我的师傅不干这个工作之后都说感觉每天松了一口气。
离谱的是我的绩效奖金竟然是按我付了多少笔钱来算的，玛德真成流水线工人了 #牛客在线求职答疑中心# #我的求职思考# #工作丧失热情的瞬间# #如果可以选，你最想从事什么工作#
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