滴滴内推滴滴面经

电商运营 群面面经面试以线下形式举行，曼伦非常豪气，直接包外地同学差旅，hr代订酒店和机票，全程不用垫付。整个面试流程差不多要一个下午，整体考核以无领导小组讨论形式进行。1.面试流程(1)part1-抽图片自我介绍(2)part2-听员工讲课(3)part3-小组讨论& pre（4）part4-面试官Q&A2.具体环节介绍(1)part1抽图片结合图片进行自我介绍，时长在5分钟左右，一定要讲完时间，要不然不能下台。(2)part2曼伦的员工对电商运营的日常工作做了很细致的介绍，跟讲课一样，持续时间会略长，一些内容对于无领导讨论有帮助，可以认真记录一下。(3)part3两组分开讨论，工作人员发放casebook，根据casebook的材料内容进行讨论，需要给出方案以及海报，这块的题目会非常紧扣电商相关的主题，可以尽量思考全面，同时多争取自己的表现机会。两个队伍轮流进行pre，并且可以对pre的内容进行补充，也可以对对方队伍进行challenge。（4）part44个面试官，两个面试官观察一个小组，基本上每个人都会被提问，所以不用根据是否有提问判断是否通过。3.总结整体来说，曼伦面试形式比较有意思，线下的方式互动性很强，包差旅来回上海也很爽。群面流程比较长，感觉到后半场面试官都比较累了，会有点担心会不会因此miss掉一些信息。杜蕾斯/滴露 | 曼伦2025秋季校园招聘网申开启【公司介绍】全球最大的家用清洁及个人护理消费品公司——利洁时的合资公司。旗下的知名品牌超过300个，拥有众多世界第一或第二的领先品牌，分为健康及个人护理产品、卫生用品、家居产品三大核心品类，产品行销美的米哈游TCL180个国家和地区，在中国市场上的知名品牌包括杜蕾斯、滴露、MoveFree益节、亮碟、薇婷等。【招聘岗位】Marketing（品牌市场）、电商运营、销售、供应链、物流、质量内审、职能（法务、法规、医学顾问、HR）、IT、主播【福利待遇】校招生入职年薪约18W-21W；晋升加薪最高可达30%，每年都有调薪机会哦！定制化培养项目、海量自主学习资源、超长带薪年假、全面健康保障、五险一金、补充商业保险、实习租房补贴外派住房津贴、定期团建、24H健身房、产品内购等【招聘城市】上海、苏州、广州，销售岗位Base全国【投递链接】https://app.mokahr.com/m/campus_apply/manon/144166?recommendCode=DS5R8Dph&hash=%23%2Fjobs#/jobs【内推码】DS5R8Dph（内推简历优先筛选，后续有流程问题随时联系）使用内推码简历优先筛选，有任何问题包括进度查询可以私信我，内推后在评论区留言【姓名缩写+岗位】，方便捞人和确认投递状态

岗位职责 1、深入参与公司平台级基础设施建设，如：地理位置、信息服务、硬件服务相关的平台能力建设，支撑公司多条产品线； 2、负责中台中的 PC 端、移动端、跨端场景的前后端 ( Node.js ) 开发工作； 3、深入参与平台级基础设施建设和研发体系建设； 4、深入参与和推动、优化前端基础架构、组件抽象； 5、参与前沿技术研究，承担重点、难点技术攻坚。 岗位要求 1、本科及以上学历，计算机、通信等相关专业； 2、熟练掌握前端技术及相关标准规范，对至少一种主流前端框架有深入应用并能够深入理解其设计原理； 3、对用户体验、交互操作流程及用户需求有一定了解，对AI技术感兴趣，有相关...

#滴滴##滴滴二面##滴滴招聘#Golang开发10.12 二面 60min1. 聊项目谈感受 20min（纯个人表达，面试官有一些提问）2. 两个字符串的最长公共连续子串（暴力法解决的，动态规划憋不出来了***）3. 一个40G文件，存放的都是整数，如何用极小的内存找到中位数（面试官提醒下想出了按位分组统计和改进办法）4. 反问和谈理想-------------------------------------------------------------------------------------------------------总结：面试官人很亲和，也给了很多发展建议，但是面试内容不多，可能是两道算法题耗时太久了。目前无通知

适应变化，果断决策刚入职时，我也经历过从不知所措到逐渐适应的过程。记得有一次，公司业务调整，我一开始有些慌乱，但很快调整心态，迅速上手新任务。慢慢地，我学会了果断拒绝不合理的要求，不再为他人的情绪买单。重要的是，解决问题才是关键，学会在不同场合果断拒绝，保护自己的时间和精力。化繁为简，逻辑清晰在职场中，沟通是门艺术。曾经我在汇报工作时，总是说得太复杂，结果大家都听得云里雾里。后来，我的导师教我用简单的语言表达复杂的想法，比如“总的来说，就是这几点……”这样不仅让人觉得思路清晰，也让沟通更高效。记得有次会议，我用这种方法总结，结果老板对我的表现赞不绝口。情绪管理，适时宣泄工作中难免会有压力，我也...