爱德万测试

缺点：北京分部的社保交的是杭州的，工作制度 996，义务加班，工时 1.2 倍起步，喜欢加班型人才。总结：面试体验较好，面试官很友好，沟通很顺畅，但是我不是目标人才。偏好：有集采经验和防火墙经验最好。1 做笔试题，手机没收给 1 个小时时间。选择题，高中数学题，网络题，测试题，简单 Linux 命令。问答题，脑筋急转弯；TCP udp 优点缺点；广播单播泛播服务异常，写出排错步骤字符串逆序输出设计三角形用例2 第一轮面试，沟通项目，没有八股文。加班如何看待3 第二轮面试，沟通项目，没有八股文。了解我们工作强度吗 #面经#

每天早上8:30到17:30，工作时间看似正常，但加班情况就得看你自己的职位和工作量了。整体来说，工作量还是蛮大的，经常有做不完的事情。待遇算是行业内中等偏上吧，毕管理上也比较正规。假期和奖惩制度都挺明确的，这点让我觉得还不错。但是薪资涨幅有点慢，但是确实可以学到很多东西

有人知道OTA设计开发岗 是做什么的吗？ 有人面过这个岗位吗还有个更奇葩的事 我手里突然多出来一个18k的java开发 ，现在 不知道去那个 ，一个是全新的领域 全新赛道，一个是老本行，我个人倾向去全新的赛道。最后一个话题 纯属引流，希望各路大神帮我解答