华为od入职经验分享

  作为一名非常普通的20届二本打工仔，非常感谢此次华为od给予的机会。非计算机专业，加上近年来就业形势严峻，无不加剧找工作的难度。
  我从机考到入职花了两个月，总体发挥一般。简单说一下经过：
  一.机考
  机考400满分，机考刷题我是按照自己的想法刷的，对机考题目范围做个粗略的了解和对自己水平做个审视。遂在lc做了五百多题左右，难度全是中等，尽量自己做出来，期间也会去牛客上刷一刷华为机库的题，熟悉牛客的做题模式，毕竟机考是这上面出题。我主观上认为是尽量高估机考的难度，不要被安慰的话说些机考其实不难的这些话带入了。
  二.性格测试
  牛客上可以搜华为性格测试的帖子， 有些贴子写的很好。大概的重点是积极乐观、心态平静、团结友善、踏实干活，另外做题时间不要太久，你犹豫岂不是连你自己都不能很把握自己的性格吗。
  三. 资格面试
  与hr聊一聊自己的基本情况，对去华为持什么心态，当时hr着重问了我离职的原因，应该是看我去华为是为的什么。
  四.技术一面
  上来便是一道lc中等题，字符串类的，用字典树做出来了。做完提开始问八股，答的很一般甚至感觉有点差，不过技术面的老师还是很耐心的
  解答一下我不会的，并继续按照他的节奏问。我的感觉是心态平稳太重要了，背好并理解八股只是首要条件，接下来以平静的心迎接考官的问题也是一项本事。
 五.技术二面
 此次是先问项目，面试老师针对我的一个项目详细问细节，着实问倒我了，好几次他提问完了我就对着他沉思先，其实在发呆，大脑空空，没遇到这样的场景巴拉巴拉的。项目回答情况是比较差的，后出了一道简单lc题，发现我做的太快了，不尽兴，让我加做了一道，都做出来了。这次面试是功过相抵。
  六.主管面
  还是抱着平常心去面，去说话，实话实说。主管让我做一个自我介绍，并稍微详细的对我工作过往做一个了解，包括怎么踏上这条路，通过什么途径学习java，在团队中是什么角色，平常怎么干活的，为什么从上家辞职等等。还问了下自己最大的缺点。持续二十分钟，笼笼总总面完了。
  后面通知面试过了，审批走了三周，上月末正式下发了offer，定级给到了d2，已经很满意了。总的来说，自己表现一般，得亏算法题都做出来了。希望这个帖子能给一些像我一样境遇的朋友们提供参考、提供些帮助，也祝在找工作的朋友们顺利拿到自己心怡的offer。
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