海康威视进展

本人背景：在小米汽车做过一年外包，在支付公司做过一年支付业务（海外支付+国内支付）1.自我介绍（年龄，工作3年了，先后算上实习从事三家公司，最近就职做的是关于支付的业务，讲一下项目内容和技术栈）2.讲一下项目里面都用了哪些锁？（分布式锁、aop、编程/声明式事务）3.讲一下rocketmq在项目里是怎么用的？（订单回调，异步通知）4.为什么要用mq进行回调通知？（安全，mq有兜底策略，重试和高可用）5.redis在项目里是怎么用的？（缓存，原子操作无锁变更）6.mysql优化做过哪些，解决过什么慢sql？（深度分页）7.场景：现在有一个分页接口因为要加一个返回字段，导致请求速度变得很慢，你觉得可能的原因有哪些？该怎么优化？（慢的原因可能是多表联查，没有索引，或者索引失效；优化方案：见招拆招，看看这个字段在主表中是否存在，不存在就在逻辑层优化）8.支付接口的一整套流程是什么？（讲了一下支付系统的回调处理逻辑）#海康威视java#

在CVTE实习的这段时间，我觉得网上那些关于工作强度高、氛围差的说法有点夸张。我从大一就开始准备就业，实习过不少地方，也去过一些所谓的“大厂”。相比之下，我觉得CVTE的人际关系和工作内容都挺匹配的，工作量也在可接受范围内，食堂也真心好吃。工作强度是有的，但我觉得睡眠和休闲时间都还算充足，至少我们组的氛围挺不错的。管理层里有不少90后和95后，沟通起来毫无压力，大家都很随和，偶尔一起打游戏。

我建议大家都先投着，拿到了offer再仔细考虑拒绝哪一家，现在比我当年（22年）的情况看还要糟，毕竟投一个简历最多10分钟的事，多一个offer心里多一份底气直入主题，大家都关注的问题cvte加不加班？加还是加的，但是看部门，软硬件基本都是8点钟走其他的一些文职部门我看下班还是六点准时的而且不是强制，你事情做完可以走的，全天不打卡工资待遇怎么样？待遇还是挺不错，校招普遍都是10k以上，目前我见过最高的是18k的。福利待遇有哪些？五险一金啥的不用说了。住房公积金比例是5%这个其实不高，但是私企基本上差不多都是这有免费的健身房，游泳池，各种课程，比如舞蹈课，美声课，健身瑜伽课，球类运动，乒乓球台球...

虹科电子 汽车软件开发工程师目前进度是两面加背调虹科电子是做技术代理出家的吧，这两年开始做技术积累和自研产品前两面一面是hr二面是hr+技术技术面主要询问关于汽车电子和通讯的一些知识，但问题不算多can和lin总线如果can总线的通讯距离是5m，现在有一个数据要传到10米外的ecu节点需要怎么做增加中转拓扑后，需要考虑什么考虑什么情况，任务优先级如何划分canoe的使用这方面的知识，然后还有学八股吧然后hr更多关注项目分工，项目合作，如何对接，如何推进，遇到问题怎么解决还有一个线下三面🎊虹科25届校园招聘全面启动💫【我们是谁】产品及服务覆盖工业和制造业的自动化和数字化、汽车研发测试、自动驾...