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@cinnabarlian:
字节数据分析岗位一二三面面经
昨天凌晨刚面完三面,来写个面经顺便求好运吧。 背景:海外硕士数分相关专业,投递字节跳动时一二志愿均不是数据分析,但也不知道为什么就被捞起来了。 时间线:投递8/11 ---- 笔试8/15 ---- 一面/二面8/29 ---- 三面9/2 一面: 1.自我介绍 2.自我介绍里提到的一个项目,是我参加商赛的项目,跟踪问了一些问题 3.常用的app,选了抖音 4.接下来就是抖音里的各种模块分析,某些指标异常如何分析,怎么判断异常是不是由于某些原因造成的,等等 5.反问 全程40分钟。这一面的小哥哥人超好,一直引导我进行回答,然后我有什么说的不足的不到位的地方都会耐心的讲解,几乎每个问题问完都能有反馈!真的让我对字节大大加分!在面试还没结束的时候就直接安排了二面。 二面:大概是一面完15分钟之后 1.自我介绍 2.有啥常用的app,这次选了网易云 3.对网易的一系列灵魂拷问,包括指标,新功能,先问了和qq音乐的区别,然后是如果我选一个付费会选哪个,问了怎么判断一个新的feature会不会带来收益,我答了ab test,稳了网易云的日推功能,直播功能,后半段几乎就是在问这一个app 4.反问 5.面试反馈,告诉我分析问题的时候先理清思路再套模型 全程60分钟。这一面的小哥哥同样nice!非常亲切,几乎就是以聊天的形式在和我沟通,一点压力也没有,还不断鼓励我说“我觉得你说的挺好的”,最后还问我zoom的背景是怎么设置的,所以我发挥的也比之前要更好,面试完立马就收到HR的三面预约,约到了昨天。 三面:这一面可能是团队大佬之类的,上来就非常严肃,并且告诉我时间有限,大概是40分钟,但最后面下来实际上是满满的60分钟。。。也不知道是不是好事 1. 没有自我介绍环节 2. 上来就是一个跟数据相关的项目,说了这个夏天做的一个sql数据库设计的项目 3. 问我项目有没有什么insights,我说了两个,开始对其中一个进行灵魂拷问,问我怎么去给我说的每个影响因素排序,我说用假设检验看每个因素的影响程度,面试官问这种多因素用那种检验方式,我说用f-test 4.问一个常用app,选了微信读书 5.问微信读书有啥缺点,我说了一个推荐系统不是很好,常给我推荐些不相关书籍 6.问我缺点解决方法,说了三个 7.开始对我说的其中一个解决方法(制定用户标签)发起灵魂拷问,后半段全是在问这个,步步紧逼,感觉压力还是比较大,问我怎么对这个功能进行设计,怎么给标签排序,功能上线会对哪些数据产生影响,有哪些不好的情况会出现(这个地方我一开始说了一个,面试官就问“还有吗”,我又说了一个,他又问“还有吗”,我就绞尽脑汁说了三个出来,感觉还是很push的),最后还问我怎么去检验我说的第一个不好的情况,考哪些数据去验证,然后我刚才说的方法有什么漏洞(压力山大) 8.职业规划,这里我说的比较细,希望用诚恳的态度打动大佬,弥补之前问题回答的不足 9.反问,问了下团队内部的一个安排和成长,感觉面试官时间比较紧,就只问了一个问题 这一轮有点压力面的意思,大佬全程都面无表情,低头做笔记,然后我回答完一个问题之后就“嗯”一下,然后有的回答就直接说“我觉得你这个还没解决刚才说的问题”,然后又引导我往下、深处说,还挺慌的。不过我表面还是笑嘻嘻,很自信的说出那些其实我不知道对不对的观点,但我觉得重要的还是口齿清晰然后可以支持自己的观点吧。这一轮主要是考察数据思维和产品思维的一个结合,感觉自己有些问题答的不是很好。面试官说如果有消息hr会在2-3个工作日内回复。 三轮面试都没有问任何技术上的问题,全是考察过往经验和业务。 总之字节跳动整体效率还是很高,面试体验也是不错的,除了大佬给我很大压力,其他的感受都很愉快。希望大家面试顺利,也希望自己能有好运,求进下一轮求offer!
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11-19 23:49
山东大学 Java
秋招期间,我真是快被问到崩溃了。
每个HR都问我:“你对职业生涯有什么规划?”我该怎么回答呢?我就是个小白,理想薪资3500,单休也行,只要能拿到offer,我什么都愿意尝试。如果我聪明点,能听懂人话,怎么会选这个专业?求求你们别再折磨我了!
牛客创作赏金赛
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昨天 14:10
重庆大学 前端开发其它
在网易有道工作的体验
说实话,职场霸凌不是开玩笑的,感觉每天都在小心翼翼。领导们有时候会阴阳怪气,明明是想挤兑你,结果在上级面前又开始卖惨,搞得人心里特别不舒服。工资方面,降薪就降薪,根本不会征求你的意见,绩效问题公示就完事了。有时候领导还说“待得不舒服就走人”。专业性也不够,感觉我们这个项目组就像个小作坊,课程质量也不怎么样,师训更是缺乏。
网易有道公司氛围 38人发布
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10-25 14:31
长沙民政职业技术学院 前端工程师
一个offer都没有麻了啊
求大佬们给点建议,孩子听劝😭
Bug压路:
老哥看得出来你是想多展示一些项目,但好像一般最多两个就够了😂页数一般一页,多的也就2页;这些项目应该是比较同质化的,和评论区其他大佬一样,我也觉得应该展示一些最拿手的(质量>数量)😁😁😁专业技能部分也可以稍微精简一些
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不愿透露姓名的神秘牛友
10-23 12:02
已编辑
成功变身华黑
被挂了终于可以吐槽了华为秋招流程简直是遇到过最糟糕的一面正常二面面试官迟到了二十分钟,答题环节一直在催促和打断,最后只给10分钟手撕,幸好成功通过了前两面然后三面约的是线上,身边人都是线下,多问了一句就被hr吊,完全没有投简历的时候求你进的好脸色三面更奇葩,面试官直接不开摄像头,全程压力,贬低实习内容,最后喜提挂技术不好可以挂,没有hc可以提前说,不尊重人真的不理解明年打算换苹果了😥
mmvvcc:
没通过你就偷着乐吧,这样的进去你天天受气
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11-19 00:01
华南师范大学 DFT工程师
秋招真是我经历过的最折磨人的事情
今天填简历时,竟然要提供身份证照片和父母的单位、职务收入,我直接关掉网页,心累得不行。之前发烧时去面试,头脑不清,连HR的问题都听不清,结果挂了两个梦厂。群面简直是人间地狱,真心觉得这个社会没有适合我的工作,全是销售。。。
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