跨部门产品推动5：需要汇报自己的计划和节奏，看看是否符合老板预期；
要做什么事确认清楚之后，很重要的就是表达自己打算怎么做，按照什么样的节奏把项目拆分，先做什么、再做什么、最后做什么，以及各个阶段对应的产出物。
这个阶段和老板沟通主要是确认两点，一个是时间节奏是否符合老板预期，毕竟任务是他发起的，他了解更多信息能决策时间点是否ok；另一个是把控具体的方案，按照他的信息了解和资源范围，评估你的方案是否合理，成功的可能性有多大，是否需要调整。
这次的确认很重要，一方面你有了老板认可的阶段性产出物来表明自己的工作产出；另一方面这个方案是老板认可的，即使后面结果不太理想，自己也不会背大锅。
产品经理的日常思考
全部评论

相关推荐

03-28 21:52
途游游戏_游戏策划(准入职员工)
途游内推-途游内推码
推荐理由：途游这几年不仅仅棋牌和捕鱼大丰收，在微信小程序上也有多款成功作品，整个公司现金流非常好 所以招人的时候非常舍得给钱，年终应该也是14,15薪起步。当然途游由于是北京的公司， 所以对于学历要求会比较高。所有休闲、棋牌、捕鱼、小游戏赛道的同学，可以考虑途游 三月中了还捡漏薅到公司的新年礼盒羊毛🦙 谁是幸运宠儿我不说 公司没有食堂但是部门“包饭” 神仙领导们三天两头请吃饭是种什么体验 四舍五入包三餐啦家人们 公司每周还有例行水果日每月都有集体下午茶 豪华高层可以看到绝美日落🌅途游游戏2025届秋招开启【关于途游】途游游戏成立于2013年， 服务于全球十余亿用户，是中国领先的互动娱乐供应...
途游游戏公司福利 62人发布
点赞 评论 收藏
分享
03-29 17:20
TCL科技集团股份有限公司_企划运营(准入职员工)
TCL内推TCL内推TCL内推
刚离校两个月余，看到25届秋招又火热进行，内心不免感慨 经历过的秋招，春招，天天焦虑到不知所措熬的夜，回忆起来仿佛还在昨天 进T家的两个月，每天都有不一样的感触 良好的校企过渡 动力营让五湖四海的伙伴们齐聚，了解了T家的身世，产业；学到了各岗位的知识，能力；储备了身份转变进入职场的心理和规划 个训营，深入到自己的事业部清晰了事业部的主营业务，岗位的具体知识 产线实践，实际动手装机，明白一台机器是如何被生产和点亮 签订师徒帖，一对一师傅带教，得到专业知识传授，具体系统流程操作 一步步的安排形成了良好的从学校→企业的过渡，完善的新人培养方案是值得认可的 从一开始的茫然到慢慢熟悉工作内容，当真的做出...
TCL公司福利 280人发布
点赞 评论 收藏
分享
02-08 15:53
门头沟学院 Java
boss看到的逆天岗位
不是，这特么真有傻子去啊？
CoderEcho：让公司知道便宜没好货
点赞 评论 收藏
分享
03-03 10:35
各位哥我这经历能找到工作吗😭😭
3d人士会梦见住进比弗利山庄吗：这四个项目属于是初学者的玩具了。不知道面试官咋问，而且双非本搞算法除了9，还是保守至少c9
点赞 评论 收藏
分享
03-29 12:33
上海大学 Java
点赞 评论 收藏
分享
评论
1
收藏
分享

全站热榜

更多

创作者周榜

更多
正在热议
更多
# 滴滴求职进展汇总 #
167530次浏览 1654人参与
# 你觉得材料专业有必要实习嘛 #
10379次浏览 51人参与
# 美团求职进展汇总 #
1911913次浏览 17741人参与
# 找工作有哪些冷知识 #
6003次浏览 93人参与
# 应届生应该先就业还是先择业 #
92450次浏览 565人参与
# 德州仪器求职进展汇总 #
4351次浏览 139人参与
# 实习期间如何提升留用概率？ #
18474次浏览 280人参与
# 小米硬件提前批进度交流 #
161413次浏览 1503人参与
# 应届生简历当中，HR最关注哪些？ #
27126次浏览 220人参与
# 互联网公司爆料 #
109622次浏览 649人参与
# Offer比较，你最看重什么？ #
139893次浏览 886人参与
# vivo工作体验 #
18017次浏览 116人参与
# 机械人避雷的岗位/公司 #
9004次浏览 51人参与
# 牛友投递互助，不漏校招机会 #
263620次浏览 3643人参与
# 通信/硬件求职避坑tips #
47807次浏览 442人参与
# 双非能在秋招上岸吗？ #
205706次浏览 1064人参与
# 扒一扒那些奇葩实习经历 #
21011次浏览 598人参与
# 机械人，说说你的烦心事 #
58616次浏览 794人参与
# 你觉得技术面多长时间合理？ #
82903次浏览 611人参与
# 小鹏汽车工作体验 #
6370次浏览 42人参与
牛客网
牛客企业服务