以下offer如何选择(意向地:上海)

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加班情况:
联影:1.正常时间段:9:00-18:00,不打卡;2.一般一周会有2-4天加班到20:30;3.周六加班与否视项目情况而定(一般大小周),无加班费。
华为数字能源:1.正常时间段:9:00-18:00;2.一般一周会有2-3天加班到22:00以后;3.周六加班与否视项目情况而定,有1500/天的加班费(每月最后一个周六义务加班)。
华东某电网:1.正常时间段:8:00-17:00;2.双休。
台达:双休,1~5不加班。
阳光电源:加班不亚于华为。

各自缺点:
联影:1.工作内容不是电力电子主流,且平台不如华为大,不利后续跳槽;2.上班地点很偏,已接近太仓;3.无加班费。
华为数字能源:1.华为的输血部门,加班严重;2.起薪太低,大白菜。
华东某电网:1.彻底躺平,丧失能力,很难跳出;2.无法发挥自己的专业能力,硕士、本科的东西都白学;3.gx主导一切,常人很难升职。
台达:1.薪资不高,平台一般;2.台资企业,加薪缓慢。
阳光电源:1.加班强度大,平台一般;2.上海是公司的小分部。

其他补贴:
联影:1.中饭餐补12,晚上加班餐补20;2.第一年公司宿舍600左右/月,后面有公租房约1500左右/月。
华为数字能源:不提供任何餐补、宿舍、公租房等。
华东某电网:前三年包住、早、午饭。
#联影医疗##华为2023秋招求职进度交流##电网##台达电子##阳光电源#
全部评论
华为数能的base地给的东莞,主管说他们部门不加班,先叫我在东莞入职,到时尽量给我安排上海的出差,满一年后给我换base到上海。薪资方面不满意,入职后次年1月份给调到平均水平。这些大饼我能行?
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发布于 2022-11-17 06:40 上海
电网是上海么
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发布于 2022-11-29 22:08 上海
楼主是什么专业的
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发布于 2022-12-06 13:07 上海
华为开这么低,14c?
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发布于 2022-11-17 00:45 北京
不过这几个里面要我选还是选华为。。。估计很快能涨到14a
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发布于 2022-11-17 00:47 北京
华为开了?如果没开不建议等 建议签联影。而且联影不是周内只有两天加班吗?咋成了2-4了,是部门比较忙吗?
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发布于 2022-11-17 11:23 上海
那必然联影啊
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发布于 2022-11-19 16:36 天津

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2024-12-17 19:24
门头沟学院 Java
黑皮白袜臭脚体育生:看你后备隐藏能源多不多,最坏的情况就是每个星期的三天课程都不在周末,那么每个星期公司那边请一天半假,半天假请上午,上午正常上课,早点溜去请病假或者中午去请病假,然后坐高铁回公司,记得提前请学校那边实训课下午的病假,就说肚子痛,然后下午就公司上班,第二个实训周同样,但病假理由是牙齿痛,像肚子痛和牙齿痛这种校医院不方便查,会同意你出去检查的,很多时候都不需要你的检查报告,这里的问题就是最坏情况时距离过远的话可能要坐飞机才能赶上,然后请假的话不一定请了就有回应,可能要等老师,然后距离不远不近的情况到公司了也是迟到,得想个说辞掩盖一下,顺便晚上多加点班补下时间,特殊情况特殊处理,正常不建议加班常态化,这样每个星期可以多凑出来半天,老师面子也有了公司那边也不至于无法交差,就是有点费存粮,如果哪个星期的三天课有一天或两天在周末的话那就更好应对了。实习还是建议去,学校的课懂的都懂
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2024-12-16 19:50
已编辑
香港中文大学 前台
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