回答这个问题前，先说说薪资基本知识。首先，薪水是怎么确定的？通常公司按照岗位，职级和带宽来定。销售岗和产品岗薪资不同，职级5级和6级薪资不同，即使同样的岗位和职级，薪资也可能不同，因为很多公司使用带宽来定薪，例如都是校招生，有sp或者ssp之分，都是10级开发岗，从9级晋升到10级同学通常比社招10级同学薪资低点。其次，薪资要校招和社招分开看。校招属于公司团购人力资源，除非优秀同学去A成功薪资，大部分同学的薪资取决于岗位和职级，基本上统一定价。但是对于社招来说，要看具体岗位和确定职级，谈判的余地相对大点。下面分析谈薪时hr为啥要压价。hr作为公司职能部门，永远期望用相对低的成本招到市场上相对牛...

双非自知于中大厂无缘，有什么中偏小厂推吗？😊😔

26太不容易了

题目描述 流浪地球计划在赤道上均匀部署了N个转向发动机，按位置顺序编号为0~N-1。 初始状态下所有的发动机都是未启动状态; 发动机启动的方式分为”手动启动"和”关联启动"两种方式; 如果在时刻1一个发动机被启动，下一个时刻2与之相邻的两个发动机就会被”关联启动”; 如果准备启动某个发动机时，它已经被启动了，则什么都不用做; 发动机0与发动机N-1是相邻的; 地球联合政府准备挑选某些发动机在某些时刻进行“手动启动”。当然最终所有的发动机都会被启动。 哪些发动机最晚被启动呢? 输入描述 第一行两个数字N和E，中间有空格 N代表部署发动机的总个数，E代表计划手动启动的发动...