薪满意足，研发岗热招，电控和测量看过来

天美一面：c++:new的过程？new 分配失败c++怎么处理？c++内存分配失败怎么处理 怎么样不抛出异常？虚函数表的数据结构是什么？ 怎么存的？struct-cast dymycal-cast区别移动构造函数和拷贝构造函数区别移动构造函数性能好在哪里，原理？lua：gc机制metadata是什么 -index -newindex元方法下标访问和 key-value访问用法上的注意点 为什么有这两种访问方式 有什么区别lua性能调优图形学：骨骼动画了解吗说下3d渲染管线北极光一面：c++:c++虚函数是什么？虚函数表创建时机？虚函数析构函数怎么设置？互斥锁和读写锁骨骼动画怎么驱动模型动起来？...

这给我整不会了😠

一开始字节的氛围还不错，大家都在努力推动 TikTok 的国际化，翻译文档、说英语，甚至还成立了各种小组来解决沟通问题，感觉一切都在朝着好的方向发展。不过，后面就开始变味了。文档永远跟不上，大家觉得写文档浪费时间，结果就是你得自己去找人问，很多时候人家根本不理你。还有就是公司文化，管理层和普通员工之间的距离感太大了，完全不顾员工的工作体验。大家都在拼命追求结果，根本不在乎你是否累得脱发、婚姻危机。每次你需要支持的时候，经理们总是让你自己去找人。同事之间的关系也很微妙，大家为了自保，第一反应就是投诉和甩锅，完全没有合作的氛围。