实习er：“你表现得很好，部门领导给你打分都很高，转正希望很大”“过两天新来几个实习生，他们简历很优秀，在XX大厂实习过”“这个项目单独给你做，挤一挤时间完成他，其他实习生我没给，对转正有用”“就你这工作态度，以后哪个公司敢要你？”“这么简单的任务都完成不好，你还想不想转正了？”“你别觉得自己了不起，你离我的要求还差得远呢。”“别人怎么都能做好，就你不行？你是不是能力有问题？”“你要是再这样下去，实习评价肯定好不了。”“我对你很失望，你根本没有发挥出你的潜力。”“你怎么这么笨啊？教了你多少次了还不会，我都怀疑你是不是根本没用心。”“你看看你做的这点事儿，就这水平还大学生呢？我随便找个高中生都比...

通过练习，掌握了scanf的格式

很难想象仅仅过去了4年找工作的难度就大不一样

不过，心里也有些小失落，因为有些面试结果并不理想。比如金山办公的C++开发工程师岗位，结果显示我与职位不匹配，虽然他们说会把我的简历放入人才库，但还是有点沮丧。还有其他公司也给了我类似的反馈，虽然感谢他们的关注，但我还是希望能找到更合适的机会。希望接下来的面试能有更好的结果！