快手一面 2024_09_02

重新设置了投票选项，请大家再投一次  #快手进度#  #快手校招#  #快手求职进展汇总#  #晒一晒我的offer#  #软件开发薪资爆料#     #录用评估#   #牛客创作赏金赛#

在职场上，有时候你会发现一些工作一两年的人，成就比那些工作十年的人还要大。这并不是因为他们运气好，而是因为他们具备更成熟的职场思维。很多刚毕业的学生，初入职场时会误以为职场思维就是工作时长和资历，但其实远不止这些。举个例子，一个刚入职的新人，能力不错，态度积极，实习经验也丰富，但总感觉少了点什么。这是因为他们还没有从“学生思维”转变到“职场思维”，所以表现不如预期。今天，我就来分享一些必备的职场思维，帮你快速从职场小白成长为职场精英。自我驱动思维如果在工作中有一句话最不该说，那就是“我只是新来的”。一旦你这么说，无论你多么熟悉岗位，能力多么突出，你的上限就被局限在这个职位的范围内了。公司看重的...

#快手校招# 有没有佬用户增产部门收到意向的啊孩子评估一个月了还在评估 #快手开奖#  #快手求职进展汇总#

虽然宝洁在快消行业里名声在外，工作生活平衡、假期多，但其实也有不少不如意的地方。说实话，大多数宝洁的同事还是很不错的，大家都很努力，但运气成分也挺大，能不能碰到好领导、好项目，真的是看运气。工作强度不小，尤其是在BRM部门，晚上十点下班是常态，回到家还得继续想着工作。这里面还有点PUA的味道，领导会说“你得按照我的思路来”，有时候感觉自己像个无头苍蝇，完全不知道该听谁的。在公司里，作为新手，很多时候要找内部数据，但因为身份的原因，很多人对你不太重视，找数据的过程也挺坎坷的。如果进展不顺利，往往会被认为是能力不行。