先大致介绍一下本人情况吧，双非本硕，专业的话本科自动化，硕士控制。我个人的感受是，在疫情的影响之下，今年秋招对2021应届毕业生确实不太友好，我觉得也算是最难毕业季吧（哈哈哈貌似每年都说是史上最难）。但是如果能够目标清晰，找准定位，明确自己热爱的事业和方向，最后就一定能有所收获!!     互联网行业可能因为其本身的特质吧，所以在疫情之下反而乘势快速发展，今年一些大厂的薪资也水涨船高，甚至有点令人乍舌。不过确实薪资不是唯一的参考量，经历秋招后才感受到用追随本心、综合分析和全面考量的态度去看待一份工作的重要性。好吧废话说了有点多，接下来就分享我的个人面经吧。（其实面试了挺多公司，也拿了一些其他公司的offer，不过问的问题大同小异，所以就选小米和联想为代表吧）        1.小米（手机部-项目经理）   我这次拿到的小米offer其实是11月的手机部扩招的项目经理岗，9月份的秋招正式批其实我也投了项目经理岗，无奈太菜简历被刷（简历状态一直是筛选中。。）然后在学校的就业群上看到小米的手机部扩招消息，所以就想着要不再试试？但其实我并没有报太大希望，主要是因为之前简历被无情挂掉，所以我觉得这次大概率也没戏。现在回过头来想想，其实想分享很重要的一个点，就是一定要抓住任何一个机会，然后做好充分准备，哪怕你觉得希望渺茫。还是那句话，机会永远都是留给有准备的人的。自助者，天助之。当你非常渴望，并付诸行动，上天会眷顾你。     一面：我的一面可以说是让人猝不及防，某一天晚上11点左右，我和我女朋友在外面逛街吃宵夜，结果小米一个电话过来，直接开始电话面试😨。突如其来，我也完全没有准备。问题：1.自我介绍。 2.为什么想做项目经理。 3.你觉得你做得最成功的项目是哪个，为什么？ 4.你在其中扮演了什么角色，发挥了什么作用。 5.你觉得项目经理认识需要有什么能力和特质，主要是做哪些方面的工作。 6.如果让你组织一场项目会议，你会提前做好哪些工作。 7.如果你和你的领导意见不合，你会怎么办。 8.和项目成员有过意见不统一吗，有尝试去说服他们吗？------大概就这些问题吧，我觉得都还是比较常规，主要还是对自己的简历足够熟悉，以及对项目管理有充分的认识吧。整个面试其实还是非常轻松愉悦的，给小米面试官疯狂点赞😁！！最后面试官还热心地给我介绍了岗位相关的一些信息，然后让我等通知。      二面：我以为二面会有正式的邮件通知，所以就想等收到面试通知再好好准备。结果第二天下午我在饭堂吃饭时，来电话了，现场微信视频二面！匆匆忙忙找了个安静的地方，就开始了二面。当时就感觉小米的面试也太考研面试者的心理素质和临场发挥了😳     问题有：1.自我介绍。 2.你觉得你大学期间最成功的经历是什么，为什么。 3.了解这个岗位主要的工作内容吗？ 4.有时需要加班和出差，能否接受。 5.英语水平怎么样，用英语描述你硕士期间最成功的一件事情（我讲的好卡壳，当时直接裂开🤪，因为英语这块完全没准备，不过还好面试官人也很nice，很友善地提醒需要加强英语，哈哈哈确实🤣） 6.对小米有了解吗。------ 最后面试官也有很耐心地给我讲工作内容，最后让我等通知。差不多就是这样，也没有太为难我这个毕业生，感谢面试官😂     后续就收到了offer，感恩感恩！           2.联想（IDG-项目管理工程师）   联想其实我7月份就投了，一直没有消息，以为已经凉了。结果等到9月底突然给我发了个笔试（行测），做完之后也等了好久，到了10月份才开始走面试流程。     一面：一面是个温柔的女上司，全程30分钟的面试体验也非常好哈哈，气氛还是非常轻松的。1.自我介绍。 2.介绍下你做的项目，遇到最大的困难是什么，你是怎么解决的。 3.为什么投这个岗位，为啥想做项目管理。 4.你觉得未来网络和通信技术的发展趋势是什么？对此，你对联想未来的发展有什么建议？（当时我一脸懵逼，不知道该怎么回答，因为这个问题太泛了😵但是我突然灵机一动，想到了我之前为了准备面试联想，还有去了解过联想的未来发展战略，就是以“智能设备 and 基础设施 + 云”为核心，融合计算机技术和通信技术，构建智能物联世界。所以我的回答就是紧扣这个主题，然后根据官方微博的表述，自己再进行扩展和延申哈哈哈。讲完后面试官很惊讶我对联想这么了解！所以这次面试过程中，这个点我觉得应该是我的一个加分项了） 5. 你觉得有哪些可以胜任这个岗位的优势？ 6.你未来的职业规划是怎样的------其他的话大概就是聊下日常生活和兴趣爱好啥的哈哈哈，女面试官还是很nice的，全程都会有笑容，让人会越面越有信心。           二面：过了大概一周左右进行二面。1.自我介绍。 2.你的简历上有提到社团活动经验，描述一下你举办得最成功的活动，以及你做了哪些关键的事情。 3.你的项目经历其实跟这个岗位的工作内容不是很相关，你觉得匹配的点在哪里。 4.你觉得你面试这个岗位最大的优势是什么。 5.你对领导力的理解是什么。 6.你觉得领导力主要体现在哪些地方  7.有能够体现你的领导力的事情可以描述一下吗？ ------二面因为面试官没有开摄像头，所以全程看不到他的表情，而且面试全程还是比较严肃一点（跟一面的愉悦比起来哈哈），所以其实还是挺紧张的。但是最后我反问问题的时候，面试官也终于有笑声了哈哈哈😅所以到最后面其实才开始比较放松，不过总得来说也还可以，没有特别为难我哈哈。     后续也顺利收到了offer，感恩感恩！       面经说完了，最后我就说一些个人心得吧。   1.认真思考是否喜欢这份职业，是否希望在项目经理这个方向深入发展。抱着试试水的心态去面试的话，很快就会被面试官察觉出来，然后大概率会被刷掉，这样的话其实也没意义。   2.充分认识自己。我们一定要认真地梳理和思考自己过往的经历，挖掘自己的优势，找到能和岗位match的点，我相信每个人都有自己的闪光点。我举个例子，比如联想二面问我：硕士项目经历不太相关，所以我和岗位的匹配点在哪？我回答的是：我是从0开始进行我的硕士课题研究的，并且也通过不断的学习积累了足够的专业知识，提高了自己的科研能力，也能够在比较短的时间里发表论文、产出科研成果，算是顺利地实现了从0到1的转变吧。所以我的快速适应和学习的能力，同样能够帮助我顺利地过渡到新的专业知识和工作内容领域，快速地实现我个人在这个岗位上从0到1的成长。其实我这种经历几乎人人都有，但是我想说的就是，我们要学会用不同的视角去审视这些看起来平凡的经历，要学会根据面试官的问题去寻找不同的切入点，并找到那个和岗位契合的理由。   3.深入理解项目管理。要面试项目经理这个岗位，项目管理相关的基本专业知识还是要具备的，因为确实有些公司会问到，当然我觉得也不用特别深入，能够解释一些重要的专业术语就行，毕竟我们也没有受过专业培训。然后就是多在网上找找别人做项目经理或管理的经验分享，结合自己过往的项目经历，做一个深入的探索和思考吧，然后你会收获很多不一样的感悟和体会。这样的话我觉得是能够帮助你在面试时给面试官留下深刻印象的，因为你自己加工出来的思想成果就不会是千篇一律，而是你自己的独特解读。   4.要对面试的公司有充分的了解。这个真的很重要！因为这能够体现你的诚意和用心，也能够反映你是有认真地为这次面试作准备的。这个世界上不缺聪明的人，缺的是认真的人。        好啦，以上就是我想和大家做的一个交流和分享，暂时就先说这么多啦哈哈。废话有点多，所以也希望大家多多指教，多多发表意见😁     最后就借用小米的一句话吧：永远相信美好的事情即将发生。希望大家都能够遇到自己的美好！