应届鼠鼠杭漂故事（二）

等鼠鼠7月底重新去投简历面试的那天，发现工作真的很难找，没几个约鼠鼠面试，都是要有经验的，想着完蛋了，手里剩下的钱也不多了，鼠鼠是不是不该这么快辞职，当天跟鼠鼠的好朋友讲鼠鼠可能这个月约不到面试了，很焦虑。但没想到约到了第二天上午7-8k的会计面试和下午5-6k的财务助理面试。———————————————————————上午的这家当天加上鼠鼠一共有10人竞争这个岗位，约的十点，鼠九点五十多到公司楼下，一直到十点零六才找到公司门面试，一进门发现要六个人同时面试，面试过程中也发现很多都比鼠鼠优秀比鼠鼠有经验，类似于社招，想着肯定没戏，就当累积面试经验吧。面完回到家，微信弹来老师问鼠鼠劳动合同的消息，了解到鼠鼠目前的状况，安慰了鼠鼠一小会儿，当时鼠鼠其实是有些难过的，因为鼠鼠感觉自己找不到工作了。中间鼠鼠收到第一家HR的消息，问鼠鼠为什么迟到了今天，说这个会影响今天面试的结果，鼠鼠解释了一段后，HR说下午四点会给鼠鼠打个电话。当时以为是第二轮面试没太在意，睡了一觉开始奔波下午的面试了。———————————————————————下午三点多面完第二个面试，没一会儿上午的HR就给我打电话了，电话里HR告诉我想录用鼠鼠，说老板看中了两个人，鼠鼠是其中一个，后来跟鼠鼠同意了，谈了4200的试用期底薪（因为鼠鼠是应届生），转正5000的底薪加上补贴大概税前6600，双休五险一金，进来之后主管，HR都跟鼠鼠说干的好的话今年是会升职加薪的。目前没有什么工作压力，到点基本就走了，同事大多到下午5:30到点就下班了，工资虽然到手不多但比鼠鼠之前的好太多了。——————————————————————— 进来之后，发现原来同事是可以好好跟鼠鼠说话不会阴阳怪气的，原来事情刚开始接触没干好同事不会第一时间来不停跑出来指责你并偷偷报告领导或在有领导的群里一直点问题的，原来同事都是可以有耐心一点点教你的而不是两天速成一个月的东西———————————————————————入职的这几天鼠鼠过的真的很快乐，好像现在的才算是工作 #晒一晒我的offer# #我发现了面试通关密码# #如何判断面试是否凉了# #你遇到过哪些神仙同事# #我的求职思考# #我想象的工作vs实际工作# #找工作时遇到的神仙HR# #如果可以选，你最想去哪家公司#