山东offer选择，求助！

一面一开始的4.5两个问题给我面的汗流浃背有没有佬可以科普一下hr面反问该问什么本来想问薪资福利班车...但是说后续沟通人员会和我说，所以hr面还可以问什么一面 技术面：自我介绍说一下Vue3的响应式原理怎么实现的响应式原理中的effect有什么特殊处理effect中调用另一个effect，这种情况怎么处理，当时说了一堆，然后问这个问题，我直接人傻了然后跟我说进行边界处理是很重要的有一个flag是布尔类型，是true，effect中取响应式A的值，false取响应式B的值，如果flag初始值是true，收集依赖肯定是A，将flag改成fa...

第二次了吧问了问大致情况。说了说部门情况。性格测评没过。让我重做。就是选的一两个选项不太对。其他没有问题。还是感谢华为给第二次测评的机会。好多都是测评不过直接没戏的，不会有第二次机会。好多人都开奖了。我卡在测评了。华为这个测评挺严的。我其实填各种互联网厂制造业厂都没挂过测评，我就按照自己真实情况答的。结果还是没过。所以多注意一下测评吧。、、、另外我并不是华孝子，也不是华黑子。我不是二极管，我早就签好保底了，华为能给14a更好 给不了就算了。本身就是一个双向选择的过程。今年基本都13级。别看什么幸存者偏差。华子应该里边穷哥们多 最喜欢那种勤奋肯吃苦、眼界窄、只想赚钱的92学生。我其实家里有点小钱。但是我不想指望家里的钱，我想靠自己创造一些有价值的东西。不希望自己有退路。面试我也如实说了自己的情况。愿意要更好 不认同我那也算了。我只玩真实。你伪装自己进去了 结果发现和公司都不互相认同 度日如年 也没意思。但是我是认同华为企业文化的。各个方面都认同。我并不是在劝退你们去华子。我只是想说 最好都能互相认同才去一个公司。如果只是本着0offer没地方去、只想赚钱的想法，那真的不如不去。