南方基金 面试迟到

投递岗位是【互联网系统研发工程师】，做过笔试测评之后进入面试环节，邮件通知是hr面，开始面试之前也不知道是群面还是单面，看面经应该大部分是群面。我这场有八个人，大家岗位各不相同，面试官说是统一的结构化面试。每一趴依次发言完毕后进入下一趴，中间可能会有追问。第一趴是自我介绍，要求一分钟，但是会给一个“包括但不限于”的内容：姓名，籍贯，出生年月日就读学校和专业应聘岗位和原因各三个词语描述自己的优势和劣势兴趣爱好特长分享一个知识点第二趴要分享一个案例，体现你个人对应岗位的能力，也要求一分钟。技术类的话就是技术能力，业务类的话可能要体现抗压沟通。第三趴仍然是案例分享：做到最极致的一件事。两轮面试通过的话发实习offer，一个月实习后留用比例大概在50%。PS.虽然说是一分钟时限，但其实不严格，稍微超时也ok的，但是如果超时太多或者讲的不太好的话面试官也会打断。#软件开发2024笔面经##牛客创作赏金赛##基金##金融科技#

首先，福利方面，节日礼盒实习生也有一份，平时还有咖啡和奶茶的折扣。在这里，工作氛围挺轻松的，大家都很友好，互相帮助。团队讨论时，大家都能畅所欲言，感觉很有参与感。虽然工作压力有点大，但同事们很幽默，话媒介了不少压力。不过，实习生的工作内容有时候会比较琐碎，像是整理资料、做一些基础的分析，虽然不算特别有挑战性，但也让我学到了不少东西。

1、每个人先自我介绍，包括家乡，学校，姓名，总结三点自己的优势，说说劣势。2、每个人在2分钟内阐述自己的报告，并且需要下定一个结论。3、无领导小组讨论15分钟，最后需要一个人上台报告。#基金证券##面经##非技术面试记录##南方基金#

虽然我知道自己有些不足，但谁能想到线上面试竟然是2v1，而不是之前说的群面？当初HR明明说的是群面啊！不招佛山的干嘛来这里校招呢？我身边的同学个个都比我优秀，证书、论文、奖学金应有尽有，居然连面试机会都没有？评估也不主动，明明说好周一周二会回复，结果还是要我去问，真的是忙到连回复都忘了吗？不招就别来了，真让人无语。