一句话让老板为我多花30W

CORS（跨域资源共享）是一种机制，用于允许在一个域名下的网页应用程序访问另一个域名下的资源。它是为了增加Web应用程序的安全性而设计的。CORS的工作原理如下：https://www.nowcoder.com/issue/tutorial?zhuanlanId=Mg58Em&uuid=456a48fa4a04479f838fbdd83424b855当浏览器发起跨域请求时，会在请求头中添加一个Origin字段，该字段指示请求的源（即发起请求的域名）。服务器接收到请求后，会检查Origin字段，并在响应头中添加一个Access-Control-Allow-Origin字段，该字段指示允许访问资源的域名。如果服务器允许该域名访问资源，就会在响应头中添加其他的CORS相关字段，如Access-Control-Allow-Methods（允许的HTTP方法）、Access-Control-Allow-Headers（允许的请求头）、Access-Control-Allow-Credentials（是否允许发送凭据）等。浏览器接收到响应后，会检查响应头中的Access-Control-Allow-Origin字段，如果该字段的值与请求的源匹配，就会将响应交给网页应用程序处理，否则会抛出一个错误。通过这种方式，CORS机制可以限制跨域请求的访问范围，从而保护用户的数据安全和隐私。

说实话，这个转变还挺大的，感觉像是从高速公路一下子开到了乡间小路。在腾讯的时候，天天加班，卷得不行。现在到了军工行业，工作时间变成了标准的8小时，中午还有两个小时的午休。基本上能按时下班，突然不卷了，反而有点不习惯。军工行业其实也有不错的地方，只是有些人去的单位不太好，就导致对整个行业的看法有偏差。其实，好的平台没人会到处说，坏事倒是传得快。每个行业都有好有坏，关键是你得多了解信息，找到适合自己的地方。我现在的单位在北京，军工行业里有很多研究所，不同所的差异也挺大的，就像大厂里不同组的氛围不一样。我们这边主要是做开发，但很多工作是外协出去的，自己不怎么动手。机会难得，这个单位很少招人，...

今天周六外加七夕节 决定去恰一顿火锅去犒劳自己，结果火锅店一个个都成双成对的，只有自己一个人吃双分餐，回来的路上，别人手里拿的是花或者礼物，我手里提个刚刚吃火锅还剩半瓶的大可乐😫😫陌生的城市。

本人于2023年10月底，在兄弟院校通过线下招聘会找到一个新能源小企业，当时hr给我说的是研发或者工艺岗，早八晚五周末双休。但是offer是上面写的比较模糊，就写了技术部，工资构成，法定节假日等最基本的信息。2024年8月5日报道，当天上午给我们做介绍：公司是生产基地，研发等其他部门还在组建，入职前六个月需要倒班，早八晚八两班倒，没有周末和其他假期，完全按排班表工作。下午当场离职一个，因为他有认识的朋友在公司上班，告诉他，这边纯纯是买技术生产的代加工厂，各个部门离职率都非常高，且轮岗后定岗，时间不一定，定岗大概率也是去车间，继续三班两倒的倒班。加上各种对公司更深层次的了解，随离职。时间来到八月初，大部分企业应届生入职刚半个月不等，下一届校招还有一个月才开始，才明白公司选择这个报道时间也是另有深意！😭