小公司是真的留不住人，朋友提离职，半个月流程走完，直接踢出企业群，期间福利全部取消，第二个月结工资，扣了二百，联系财务问为啥，说是上个月离职期间有两天没发工作汇报，扣了两百.…离职的时候还被领导喊过去说你想清楚了，别逞一时之快，公司有规定离职黑名单以后回不来的。大公司就不一样了，另一个朋友提离职一个月交接期，领导说还有15天带薪年假，一起休了期间过节费，礼品，一分不少，一样不少，离开前部门聚餐，祝前途似锦。

我寻思我前后发言已经很委婉尊重了吧，你offer都没发到我手就在这给我上强度呢？长江存储这么吊的哦，奉劝大家避雷这样的公司，对未入职的都这个态度，对签了牛马合同的还不知道会怎么样呢🤭

9月以来，面试虽不少，但7家终面、5家二面，结果却让我懊恼不已，感觉错失了太多机会。为了丰富履历，我独自来到深圳实习，日复一日地上班、投简历，时间在无效的内耗中就没了，效率低得可怜。没有offer，论文也没动过，渐渐不愿与朋友和家人交流，生怕被问起秋招的事。现在到底该怎么办啊！