岗位:售后服务工程师投递背景:校招线下扫码发邮箱投的简历，对岗位不了解。开局提前十分钟进腾讯会议，里面有十个人，我还以为是上一轮群面没结束，一进去里面就喊我名字问我有什么想说的，我说面试官好，然后听到一声:“面试的？你先下线吧。”等到点了他打电话给我让我开会议他进来，进来摄像头也没开，问我是不是在笑，就说面试开始让我自我介绍。我简单说了下（就是把开发的自我介绍去掉了项目介绍），他直接说我的自我介绍很烂，问我为什么不说籍贯学习成绩优势还有四六级。中间我想说话被打断无数次。然后我说我第一次面这类岗而且招聘会没有岗位描述不是很好针对性介绍，您有什么想了解的可以说。然后得知我四级差一分就开始折磨我了，为什么考5次没过，你抗压能力强为什么5次还没过，从你四级没过就能看出你没有学习能力。接着场景题问如何和客户表明咱们公司产品有质量问题，我问了他客户和产品的类型，然后开始解答，话都没说完，他直接暂停面试说要出去接个电话，三分钟后回来上一个问题也不管了，问我能不能出差，有没有对象，薪资要求如何。我问他能否解答一下薪资构成，他说你直接说一年要多少就完事了。然后问我对岗位和公司的理解。我说贵公司双选会没写岗位职责我自己查到的是xx，他说你查的没错，你觉得你能胜任吗。我说具体工作内容没有描述，不是涉及像开发这种壁垒强的应该能，对方又说四级没过为什么能？四级没过你平常代码都写不了吧。然后直接问我还有什么想问的，我就问了工作时间和加班情况，他又说你为什么不问公司具体业务？然后说就这样吧，就挂了会议走了。我直接？？？整场面试实习什么的一概不问，就怼着四级问，一说什么就打断我问我既然xx为什么四级还没过，不要四级没过的那还面我干什么，我怀疑他都没有看我的简历。不管是压力面还是服从性测试，只能说🐶都不去，对人起码的尊重都没有😅😅😅。

线上面20分钟，HR和面试官一上来就感觉面试官好像没有睡醒的样子😂说话含含糊糊。团队主要是结合AI做赋能的。上来首先问了一下我项目里使用AI怎么实现的功能，前十分钟问项目。问完项目还说了句蛮优秀的😃不知道是真心的还是安慰我。后面10分钟问八股：1.对于并发编程有了解吗？答了会有数据安全问题，追问还有什么？2.什么是线程死锁？3.形成死锁的条件？只答了两点。4.线程的生命周期？没答上来，面试官给简单说了一下。5.java的数据类型？6.重载和重写的区别？7.深拷贝浅拷贝区别？8.什么是面向对象编程？9.什么是多态？感觉没答清楚。10.break，continue，return？11.大数据量分页怎么处理？反问，面试官解释了一下做什么业务。后面问八股的时候间隔时间贼长，感觉面试官不是做java的。总体来说挺简单，感觉自己表现中规中矩，相比于处女面有所提高。继续努力😇

孩子想要寒假的时候找份实习，现在把我能想到的都写上去了，uu们还有什么好的建议嘛

目前刚专升本上到二本，因为专科浑浑噩噩玩了三年，升到本科之后发现就业形势非常严峻，目前java学完mysql准备学ssm框架，有点纠结要考研还是继续学下去找实习，目标毕业前能有个像样的工作就行，真的好焦虑😭😭😭，希望各位大佬给点建议 #你会选择考研还是直接就业# #如果能重来，就业or读研你选哪个？#