秋招焦虑,但焦虑没用

不要被焦虑裹挟了!事要一件一件做,饭要一口一口吃,只要动起来就有机会,现在秋招并没有全量开放,准备的时间还很多,给大家一些诚恳且实用的意见,希望能帮助到uu们
1. 不用纠结简历风格,这不会对你投递造成本质影响,简历保持干净简洁就行(推荐黑白风),重要的是能把实习/项目经历分点突出!!!有精力的uu可以根据不同的目标岗位准备相应的简历

2.大部分的笔试就是考行测,刷题是最好的准备方式之一,每天预留出固定的时间刷题,总结题型。再就是去各个大厂的gzh上看之前相关岗位的直播招聘回放,对比下自己的面试准备

3. 投递信息上,首推各个企业自己的招聘gzh,比如可以直接在wx里搜“字节跳动校园招聘”;此外,各高校的就业指导中心也会整理一些投递信息,比如gzh直接搜“北大就业”。现在很多公司已经开始秋招提前批招聘,可以把这些时间、岗位信息都整理在一个共享表格上,有的放矢的进行投递

4. 养成面试复盘的习惯!建议在面试的过程中录好音,结束后一边回放,一边思考本场面试表现的不足和待优化点。统统写下来,记到文档上,方便你下次面试前的准备。
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11-24 00:11
已编辑
广东工业大学 算法工程师
避雷深圳  yidao,试用期 6 个月。好嘛,试用期还没结束,就直接告诉你尽快找下一家吧,我谢谢您嘞
牛客75408465号:笑死,直属领导和 hr 口径都没统一,各自说了一些离谱的被裁理由,你们能不能认真一点呀,哈哈哈哈哈😅😅😅
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10-18 13:01
已编辑
西安理工大学 C++
小米内推大使:建议技能还是放上面吧,hr和技术面试官第一眼想看的应该是技能点和他们岗位是否匹配
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