事件代理

鼠标单击（click）响应鼠标左键的点击动作，一般用于执行某个操作或触发特定事件鼠标双击（dblclick）响应鼠标左键的双击动作，常用于执行与单击事件不同的操作鼠标悬停（mouseover）当鼠标移动到一个元素上时触发，常用于显示或隐藏元素的内容鼠标移出（mouseout）当鼠标移出一个元素时触发，常用于隐藏或重置元素的状态鼠标按下（mousedown）当鼠标按下某个按钮时触发，常与鼠标释放事件配合使用鼠标释放（mouseup）当鼠标释放某个按钮时触发，常与鼠标按下事件配合使用鼠标移动（mousemove）当鼠标移动时触发，常用于跟踪鼠标位置或实现拖拽等功能键盘按下（keydown）响应键盘上的按键被按下时触发，常用于捕捉用户的键盘输入键盘释放（keyup）响应键盘上的按键被释放时触发，常用于处理按键松开的操作文本输入（keypress）响应字符按键被按下时触发，常用于捕捉输入字段的文本输入https://www.nowcoder.com/issue/tutorial?zhuanlanId=Mg58Em&uuid=667dedae24e0447ea8cdf78f73b8e417

在这个瞬息万变的互联网时代，每一家互联网大厂都像是高速运转的列车，开足马力疾驰向前。但你是否知道，在这些光芒四射的背后，隐藏着一个普遍的选人潜规则，大厂们普遍认为，人，是不可被培养的。招最好的人，给最大舞台，看最后效果是普遍存在，因为不差钱啊。一、宇宙条：遗传算法选人的践行者宇宙条这家以“信息创造价值”为使命的互联网公司，在招聘上一直秉持着“不培养人，只招聪明人”的原则。人才就像是自然界中的生物体，遵循着“遗传算法”的规律——只筛选，不培养。遗传算法，这个听起来高大上的名词，其实源自于达尔文的生物进化论。它模拟了自然选择和遗传学机理，通过不断筛选和淘汰，最终留下最适应环境的“优胜者”。招聘哲学...

#0offer是寒冬太冷还是我太菜# 我选是我太菜了，因为面试很多时候知道相关内容，但是就是不能说清楚，也有较多不会的。和面试官也不知道该怎么聊，学习的动力也慢慢不足了😭

六级感觉也有不少岗位硬性要求 所以这次！！！我一定要好好准备 实在不行为春招做准备了 我要研究研究春招的敌人了