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爱吃鱼的肖恩求实习
03-18 20:20
北京邮电大学 Java
发布于北京
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半小时速通kpi
面试官一副不想搭理的样子,摄像头让关了。开始问了一些不知所云的东西,不知道的以为hr面呢。一直问项目需求来源,要实现哪些业务能力,一回答就被否定。😅😅😅😅😅
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牛客139242382号
天津大学 Java
啊这 还有让关摄像头的面试官?
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发布于 03-19 17:42
天津
仿生🐑会梦见电子java吗
北京邮电大学 Java
哪家啊
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发布于 03-27 03:17
北京
暂无评论,快来抢首评~
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昨天 21:48
已编辑
东南大学 Java
2025.4.3 美团暑期二面 1h03min
许愿oc这个面试官也很好,上来先介绍业务,然后每次我说完了一些他觉得是合理的都会说一句没问题主要是通过简历上的项目引出了一些场景和八股问了一些实习上的东西实习项目引出场景题假设群聊表数据千万级别的,逻辑删除会使表越来越大,现在要你删除这些逻辑删除的群聊你会怎么考虑?说了两个方案 要求写出sql来给了个sql问怎么键索引?为什么?引出B+树,对比红黑树,平衡二叉树,B树?讲了下优势和原因不考虑IO问题,查一条数据用哪个数据结构更快?说了分情况,范围查询和单条数据kafka网络原因乱序问题 说了可以在消息体加一个版本号,只消费版本号大于当前标签版本号的消息redis一般可以在什么...
投递美团等公司10个岗位 >
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03-18 16:42
北京邮电大学 Java
错过电话
有人知道(010) 5992 5217 是哪个厂吗?刚刚手机没在身边给我打了好几个电话都没接到 #实习# #暑期# #面试#
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03-28 18:58
已编辑
门头沟学院 产品经理
求助!面试紧张,hr会觉得我很菜吗???
在HR眼中,面试者是否因紧张而被扣分,通常取决于以下几个因素:1. 紧张程度是否影响了表现轻微紧张:大多数HR能理解面试的紧张感,尤其是应届生或在校大学生,适度的紧张甚至可能让HR觉得候选人对机会重视。过度紧张:如果紧张导致逻辑混乱、答非所问、语言卡顿甚至无法完成基本交流,HR可能会认为候选人的抗压能力或临场应变能力不足,从而扣分或直接pass。2. 岗位对压力的适应性要求沟通需求强的岗位:如销售、公关、管理岗,如果紧张到明显影响表达,大概率会扣分。技术或专业性岗位(如研发、工程师):更侧重专业能力,只要紧张未掩盖技术实力,HR会更宽容些。3. 是否掩盖了核心优势即使紧张,如果候选人能清晰表达...
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03-18 19:36
门头沟学院 Java
面试有感
要在高压下表现的松弛chill(来自饿了么面试官,说这种状态下才能保持良好的思考能力,并准确提出解决方案!我肯定是学习的经历的还不够多,做不到真正的relax
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04-03 13:35
大连理工大学 运营
午休不睡了,发一波26届可转正的暑期实习
因为个人原因太忙了,上周发的少了,但是因为看到非常多可以转正的暑期实习,必须趁午休有空,来分享一波!字节(2025暑期实习)鹅厂(2025暑期实习)鹅厂音乐(2025暑期实习)哔哩哔哩(2025暑期实习)开水团(2025暑期实习)Apple(2025暑期实习)易方达(2025暑期实习)网易游戏(2025暑期实习)OPPO(2025暑期实习)SAP(2025暑期实习)IQVIA (2025暑期实习)vivo(2025暑期实习)佳期(2025暑期实习)远识(2025暑期实习)完美世界(2025暑期实习)鹅厂音乐(2025暑期实习)致同(2025暑期实习)中汇(2025暑期实习)浙商(2025暑期实...
投递完美世界等公司6个岗位 >
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一键发评
面试官为啥冷淡
已老实
谁问你了....
项目需求怎么答
mark大佬经验
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