忘了是哪场面试，面试官问我：“秋招这么久了，我看你也有几个offer，你有什么感悟吗？”我的回答也很结构化：秋招的过程也是一个逐步认识自己的过程，这个过程中我能有机会接触不同的公司和岗位，这让我更清楚地认识到自己的技能和兴趣点。再笔面试的过程中我逐渐明确了自己在哪些领域有优势，哪些领域还需要进一步提升。通过与不同行业的公司接触，我对相关行业的现状和发展趋势有了更深入的了解。这不仅帮助我更好地选择适合自己的岗位，也让我对未来的职业发展有了更清晰的认识。然后今天回想这个问题，想一想秋招也确实让自己有不小的进步，尤其是意识到，有一些学生思维其实并不适用：1，为自己设置可能并不存在的标准牛客上一直以来...

还能再见吗😭😭😭

用这简历找校招测试岗位能行吗

首先，这里给新人机会真的不少。公司挺看重能力的，晋升和机会都是留给那些能干的人，不会因为你在这待了多久就给你加分。再说说跨部门沟通，大家都很友好，配合得也不错。不过，培养体系这块儿就有点欠缺了。相比那些大厂，学习资源少了点，身边的大佬也不多。