想离职了

#魅杰光电科技（上海）有限公司# #面经# #面试体验极差# 面试等待时间长甚至直接爽约，并且明确不会录用还继续安排面试，盲目追求到面率或者是满足hr的kpi。具体面试过程如下:公司本来就不大，好像只有一个hr，但是总共竟然需要3次面试，还必须要求一次线下面试，我都接受并且准时参加了。首先是第一次线上面试，约好晚上九点结果等了20分钟面试官也没有来，说是因为个人原因导致，最后又重新约了时间。一面主要问项目，结束后说是表现不错，又约的线下二面，说可能一次性把后面的都面完。结果又是改了时间，我还是同意了，之后自己从杭州买票到上海专门就为了去面试，路费都是自己出没有任何的补贴。最后面了1个多小时，技术总监有事不在，告诉我之后还得最后再有一个线上终面。二面结束后，hr给我打了个电话，专门问了期望薪资，也没问其他的问题。过了几天又跟我确定终面的时间。终面约的下午五点，结果又是等了半个小时都没来，本来又说要改时间了，结果过了五分钟面试官来了，又重新拉进会议，草草地面了一小会儿就结束了。问什么时候出结果，说是尽量本周内，但是没再联系我，于是下周一我又问hr面试结果，hr说是面试都通过了，但是我的期望超过了他们应届生的薪资标准，直接把我拒了。每一次面试的体验都极差，并且这家公司在招聘软件中标示出的薪资很高，我说的期望薪资也只是比他们写的下限稍高出一些，既然给不到我的期望薪资，为什么还让我去线下面，以后又约线上终面？哪怕给不到我的预期，但是甚至连offer都没发，就只是用这样的理由直接拒掉，那我只能认为hr完全就是在凑kpi，浪费别人时间，浪费很多路费车票钱，只追求到面率。避雷！避雷！避雷！

潜水了很久，前段时间有个学弟来问我今年的训练营什么时候开始，其实具体什么时候开始我还不确定，不过按照往年的情况应该快了，我也把去年的一些攻略发给他，让他可以提前准备起来了，不过学弟关注的是这个训练营居然改名了，还以为去年停办，就没有怎么关注。从去年开始，FinTech训练营正式更名为招行数字金融训练营，我觉得这次更名还是有原因的，一方面是响应国家“五篇大文章”的政策，另外是数字金融目标更高远，更注重于服务实体经济，满足国民生活需要，也算是升级了（格局打开了）。作为快毕业一年的银行民工，我也想以过来人的身份，跟大家一起探讨有关数字金融的一些信息。一、数字金融为什么更香？更火了？从我个人角度理解，...

lz下周一面tp上海的软嵌3面，想问问有没有面过的uu说说3面会问些啥呀

此部分不只包含面经内容,均是实战类型不必全文背诵,有思路即可后续收录于专栏:嵌入式/C++面试八股文实战场景11 ARM 有多少32位寄存器 ？⭐⭐⭐⭐在 ARM 架构中，通常有 37 个 32 位寄存器，包括：通用寄存器：R0 - R15：这 16 个寄存器是最常用的通用寄存器。其中 R0 - R3 通常用于传递函数参数和返回值，R4 - R11 用于保存局部变量等，R12 一般作为子程序内部的临时寄存器，R13 通常作为栈指针（SP），R14 为链接寄存器（LR），用于保存子程序的返回地址，R15 是程序计数器（PC），指向当前正在执行的指令地址的下一条指令地址。特殊寄存器：CPSR：当前...