华为技术
#通信硬件公司爆料#
大家都知道华为加班比较多,但是人家是真的有能力
就比如手机上的指纹模块,好多外面的公司做的就用安卓原生的方案了,但华为人家自己弄了一套自己的,那个性能效果我当时对比过,真的要好很多,当时和他们联调的时候,看过相应的部分的实现,真的是受益匪浅,
人家内部有自己的一个技术分享平台,有一个专栏就是指纹的,之前和他们的人沟通,那里面有不少好东西,不过我没权限看,不得不佩服那些人啊,如果是做技术的,就算只冲着这个技术分享平台,学习一下,都是很值得去的,毕竟不管啥时候,对于做技术的,学到真才实学那才是最重要的
最近他们在招人,社招的是OD岗,我今年已经尝试过了,机考300多还是被刷了,至于od的薪资福利待遇,我这次的接口人给我说,除了年底的分红,其他的是和正式岗一样,一定定级,相同的级别工资体系,班车,晚上的夜宵啥的都是一样的。
其他城市的华为环境我不太了解,但西安这边我去过多次了,所以还算了解一些,他们内部有个welink,这个welink除了消息沟通外,还可以拉会,共享屏幕,用这个welink和其他城市的人合作起来很顺畅,每个人也有比较宽敞的办公区,园区里面有食堂,食堂我去过几次,食堂比较大,种类也特别多,也有羽毛球场地啥的都有,吃晚饭的时间点,会有很多人在外面锻炼的。
大家都知道华为加班比较多,但是人家是真的有能力
就比如手机上的指纹模块,好多外面的公司做的就用安卓原生的方案了,但华为人家自己弄了一套自己的,那个性能效果我当时对比过,真的要好很多,当时和他们联调的时候,看过相应的部分的实现,真的是受益匪浅,
人家内部有自己的一个技术分享平台,有一个专栏就是指纹的,之前和他们的人沟通,那里面有不少好东西,不过我没权限看,不得不佩服那些人啊,如果是做技术的,就算只冲着这个技术分享平台,学习一下,都是很值得去的,毕竟不管啥时候,对于做技术的,学到真才实学那才是最重要的
最近他们在招人,社招的是OD岗,我今年已经尝试过了,机考300多还是被刷了,至于od的薪资福利待遇,我这次的接口人给我说,除了年底的分红,其他的是和正式岗一样,一定定级,相同的级别工资体系,班车,晚上的夜宵啥的都是一样的。
其他城市的华为环境我不太了解,但西安这边我去过多次了,所以还算了解一些,他们内部有个welink,这个welink除了消息沟通外,还可以拉会,共享屏幕,用这个welink和其他城市的人合作起来很顺畅,每个人也有比较宽敞的办公区,园区里面有食堂,食堂我去过几次,食堂比较大,种类也特别多,也有羽毛球场地啥的都有,吃晚饭的时间点,会有很多人在外面锻炼的。
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软广难蚌
典中典这广告打的
不是华为好,是你现在所处环境太差,你说的这些但凡是个像样点的公司都有
脑子
首先能进去的人就很不普通吧
大厂的产品研发,那绝对是一顶一的人才再做
还招人吗
为的就是这块技术
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