TME前端和字节国际电商前端offer选择

都12月了，怎么还没有开奖

我在边缘部门，工作相对轻松，但压力不小。字节的管理层对业务的耐心几乎为零。说到面试，字节的流程有点随意，面试官可能就是你入职后的同事，HR的专业度也不高，喜欢画饼，给你算总包时把加班费和房补都算上，结果涨幅还不如其他公司。没什么新人培训，大家都得自我驱动。文档也让人崩溃，想找点业务信息，结果点开好多文档，最后发现内容没有多少。当然，字节也有些不错的地方，比如过年时会发红包和新年礼包，还有免费的三餐和健身房，算是给了点小福利。

1、base字节比美团低2k2、字节是新成立的部门，热门业务，非常卷（10105？甚至10115，担心扛不住），技术上有挑战，可能会成长的很快，但是稳定性存疑且一定不会有人带。美团部门稳定，技术一般，业务发展比较窄。3、个人倾向想快速提升技术，但想在合理的工作强度内（字节有点过于内卷）4、考虑到毕业前不能提前实习，字节landing会比较难（担心入职就背m-）。美团应该会没什么压力。牛爷爷们给点建议吧

是八月份的面试了，过去挺久了，补一个面经1.怎么设计一个模板引擎2.rust为啥处理文件快，为啥js操作资源就慢了，底层设计是啥样的3.webpack怎么启动多进程打包，node怎么开启多线程4.移动端适配怎么做的，rem适配方案的具体计算公式5.webpack的treeshaking怎么实现的，依赖图怎么构建的6.柯里化7.反问环节问了些base，管理风格之类的，最后进hr面了，不过hr面是把我干掉了，白感动的hhh