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credic1017
2022-11-18 15:02
江西财经大学现代经济管理学院 C++
发布于云南
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#同事是个抢功怪怎么办#
为什么你们都在说我呀
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牛客阿芙
牛客_运营
啊?哈哈哈哈哈哈
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发布于 2022-11-28 18:31
北京
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12-15 12:57
哈尔滨理工大学 运营
苦果亦是果!
我曾经几度怀疑自己是否真的写的来这些题,我学着室友,报名了许多关于c++的考试,编程的考试,甚至是蓝桥杯...我第一次参加考试时候,发现我竟写的来一些,到头来分数居然还比我室友的高,室友说我太卷了,他们何曾知晓,我本来就愚钝,面对编程这方便更是只想逃避,我一次次的杀死犹豫不决的自己,又重获新生,我在每个题之间深思熟虑,我不知道我的努力是否有用,可是是事实告诉我,的确有用,哪怕这是我每日每夜苦练出来的结果,可是苦果亦是果!!!!没什么好害怕的,勤能补拙,相信自己,多加练习就一定能度过难关,现在的这些题目已经逐渐变得复杂,我所花费的花间就越来越多,别人做一两个小时,那我可能做5,6个小时甚至一天,...
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不愿透露姓名的神秘牛友
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经纬恒润工作了段时间,工作强度不低
包准的技术型乙方私企,这里的项目导向很强,基本上所有部门都围着项目转,甲方需求一变,大家就得跟着加班改。试用期不加班基本上就等着被淘汰。午休时间虽然说是有,实际上大家都在忙,根本没时间好好休息。工作时间也不太固定,周末双休是常态,但项目紧急的时候,周六加班也是家常便饭。薪资方面,算是天津私企中的高档次,年终奖也是看你加班的多少。211和985的同事年薪都不错,像我这样的普通本科生,年薪大概在16万左右,也看岗位和地区。福利没多少,饮水机的水是免费的,话费补助也有。
经纬创投工作强度 98人发布
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华为软件技术有限公司_软件开发工程师(准入职员工)
华为签约啦~
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蚌埠坦克学院 Java
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开始扣地了。HR:你试图挽回我的姿态真的很可笑
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昨天 15:17
中国人民大学 人力资源主管
我带过的新人,优秀的往往都有以下几种特征
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