顺德顺特电气秋招

11月面的研发工程师
面试过程:第一轮面试是AI面试,问简单的基本情况,自我介绍、籍贯、爱好等;第二轮是HR和技术面。面试进度较快,基本一天安排一项。面试官问的问题:
Q0:自我介绍+优缺点
Q1:你了解仿真吗?受力分析中常见的应力有哪些?
Q2:你的EI论文的写作背景、分工是怎样的?
Q3:了解材料力学吗?对材料的选择是否了解?
Q4:英语口语怎么样?请用英语口语做自我介绍
Q5:如何看待加班?
Q6:如果你选择团队成员,你比较看中哪方面?
Q7:讲讲自己找工作的规划?
Q8:如何看待变压器这个行业?
Q9:情景题:领导在会议上把重要数据讲错了,这种情况该怎么办?
Q10:讲讲自己至今遇到的觉得最艰难的事情
Q11:讲讲自己的薪资期望
#机械制造2024笔面经#
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顺特电气好不好呀
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发布于 09-12 23:04 重庆

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1.月薪基恩士销售工程师/销售岗位的薪资是每月12000-15000元不等,为什么会有不同呢?这是因为我们的月薪是由基本工资和区域补贴两个部分构成的,区域补贴是0-3000元,具体的金额是由所属的工作地来定的,所以会有不同。2.年薪年薪第一年约为18-22万元,第二年约为23-31万元。年薪的组成,除了每个月的薪资之外,还有什么呢?首先是1年2次的半年奖金。当你的职级达到一定级别后,还可以享受每月的业绩奖金哦!其次是福利补贴,也同样是1年2次。福利补贴是在每年1月和9月发放,每次发放金额4000-7500元不等。年薪为预测值,仅供参考,因业绩变化会有变动在基恩士工作,相信你的每一份付出都将得到肯定,每一份努力也将得到应有的回报。3.晋升在基恩士工作,每年会有2次晋升考核机会这意味着每工作半年你将会得到一次升职调薪的机会。而且我司一直秉持能力至上,公平晋升的准则,从不埋没高能力人才。4.带薪培训基恩士面向新入职的员工会进行全方位的培训,在培训期间,我们的薪资不仅不打折,还会为各位同学提供酒店住宿。新人培训之后,也会有不定期的技能提升培训,不断地帮助你成长。在这里,每一天都会有新的收获和成长!5.补充商业保险除了基本的五险一金,公司还为员工购买了商业保险,其中的补充医疗保险将为员工提供更高层次的医疗保障。6.福利体检除了双重的医疗保险,基恩士每年会给员工安排一次福利体检,守护你的身体健康,让你更好地追逐理想!7.双休+带薪假双休日来到,你可以将生活调回属于你自己的频道!光有双休还不够,还有10天的带薪年假等着你,抛开工作的烦恼,享受快乐的假期时光!感兴趣的同学可以点击链接进行投递哦,内推码EV3GT0#基恩士2025秋招#
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