去年的年过的比今年晚一些，很清楚的记得我是2月18号开始正式着手准备找暑期实习的，因为我是17号返校，第二天就开始了魔鬼般的自律生活。时间好快，这一年经历了好多好多，结束了我第一段也是唯一一段暑期大厂实习，感受了大厂的氛围和强度，至少到现在我还没怯魅。暑期实习还没结束，又开始紧张刺激的秋招环节，一直持续到9月中旬。而现在，我已经实习转正，并且再次入职了。 对26甚至27届的同学来说，可能还存在着很多迷茫，不知道到底从哪里开始下手复习，从哪里开始整理八股。我当时也是这样的，所以我想给大家一些建议，看一下我当时是怎么执行和准备的。多背多整理有时间一定要对着别人的面经整理自己的八股，这...

拿这简历面了3家了 直到最后一家才好心告诉我😭😭😭

绷不住了兄弟们，别家大厂发校招礼盒当见面礼，pxx发了个校招表情包😰

经常会有人问我：XXX这个公司是外包吗？“外包”这个标签太简单粗暴了，我其实更愿意管他叫软件厂商。这篇文章对市场上的软件厂商做一下系统性的分析。本文会先分析行业模式、企业特点，再针对软件技术人员在软件厂商领域的就业抛出一些个人不成体系的观点。希望能在软件技术人员的职业发展、就业选择方面给到大家帮助。作者个人的经历、认知、水平有限，如有问题欢迎指正。市场上主流的软件厂商业务模式有以下几类：1、定制开发软件厂商所面临的需求中，大部分都是堆CRUD代码 + 铺页面，所以不管客户有什么需求，只要划出道来就能干，按照人/日算钱。市场上各家厂商的“人天”报价差别很大，高的几千、低的1千多，也有中小企业往死...