萌新求解，腾讯秋招～（已意向）

今天和学弟吃饭，他刚过互联网大厂试用期，之前悬着的心终于踏实了些，但是也不敢有躺平的打算，毕竟公司整体节奏快，逆水行舟行舟不进则退。我们探讨了不少互联网大厂的组织和文化，分享给大家：互联网公司核心业务都是围绕着C端消费者，但是在消费市场，默认的规律是消费者大都是不忠诚的，但是一旦习惯养成的话，也代表着特定人群或者市场存在赢家通吃。如果用作战来比喻的话，互联网战场的变化非常快，而且不争第一往往只能喝汤甚至啃骨头。所以互联网公司都强调快：快速迭代产品，快速迭代业务，快速迭代组织。对，天下武功，唯快不快！组织和人一样，往往有惰性，所以不少互联网会同一产品几个团队来赛马迭代，初看资源浪费，但是内部竞争...

不知道能做什么，大家救救

这两天也有在努力捞人！确实也有遇到大家有很多的问题，所以写篇Q&A统一回答一下Q：我走的是校招流程，你可以帮我查一下进度吗？可不可以帮我捞一下吗？A：不行的！这边是主要负责OD招聘，属于社招这块的，校招和社招系统不一样，所以没办法查询或捞捞。大家只能找相应的部门HR帮忙看。但是说实话校招的竞争压力真的很大，校招社招两者互不冲突，真心建议大家两边一起准备！Q：你好，我od技术二面挂了，可以捞一捞吗？A：面试流程分为HR面、技术一面、技术二面、主管面。技术面只能面一次，通过了的定级有半年有效期，如果技术面通过了但是定级不满意只能等半年...