在华为有着7年的管理，渠道市场运作经验，有2年的零售市场经验，求各位大佬内推下渠道开发跟管理的工作。

暑期实习岗位3月31日开啦！不限专业！不限学历！秋招投递结果不影响春招投递！1️⃣公司福利 ✨🫵🏻办公环境：独立的休息区、茶水间，配备冰箱、微波炉、咖啡机☕和茶包等等，不要太幸福惹；🫵🏻员工福利：实习生也有节日（本人实习期间收到有新年和三八）礼品🎁、内购优惠、员工折扣等等；🫵🏻弹性工作：看部门有弹性和固定，我是弹性有时候忙完5-6点就可以走啦，非常灵活；🫰🏻实习薪资：180/d+300餐补，加班也有加班费，实习薪资在南京尊嘟很可观~2️⃣餐饮🍝🫵🏻公司食堂：一般都去对面园区的满座儿吃，好吃不贵！中午晚上街边也有很多美味小吃可以选~🫵🏻下午茶：同事哥姐们时不时会分享好...

面的我感觉好爽，是一个小公司叫奇安星城。我的项目一个是分布式的拼车，一个是黑马商场。第一轮是笔试，考 java 基础、生产者消费者模式的 java 代码实现（用 wait 和 notify 方法） 等，简单，过了。第二轮是无领导小组讨论，老师上课教过，之前我当的领导者，负责监督和调动每个人，这一次我当总结者，默默总结所有人的观点，过了。第三轮是面试，最后和我一起到终面的居然是湖科大研究生！项目有点记不清了，问我 微服务的多段提交怎么办，我说用的 XA，后面才发现简历上写的是 AT。线下面试还是体验感十足，每一轮念通过名单的时候好像回到了高中出成绩的时候。通过这次面试我感觉我的重点需要转移到复习算法和背八股上面来了。但是鼠鼠的目标还是大厂啊！听说最近美团最近不筛简历直接笔试，可不可以看看我的简历还有没有什么需要改进或者说需要补充的知识！

太难了😫

真实工作体验！🌟关于个人成长 作为大厂，阿里的整个培养体系还是非常完善的，每个人入职都会有师兄/师姐来带，当时入职后我的landing过程很短，很快就适应了这里的工作节奏。作为设计师，不管是在团队协同、商业化思考以及设计思维都提升很快，每个人都有独自承担项目的机会，能够很好的培养owner意识 🌟关于工作卷不卷 个人觉得还行，虽然有时候碰到大促或者项目多，会比较忙碌而且需要加班，但不会是那种无意义的卷，而是能够让人兴奋，主动去深挖设计价值的。作息也是很正常的，早上10点上班，不忙的话晚上吃完晚饭就回家了，忙的时候会加会班，但频率不是很高。工作里也没有所谓的PUA，接触的老板和同事都很好...