南瑞用电

前两天面试一个应届生，各方面能力还行，能用的水平，一看期望薪资 3k，很不理解这种自降身价的期望。原来 3k 找不来一个清洁工，但能找来一个大学生不是段子。我在武汉，这里大学非常多，但大学生廉价成这样还是超出想象了。聊聊为什么应届生不要给自己要加太低！要价太低没错，要价太低意味着对自己非常不自信，对自己不自信，就认为自己就值个 3k，我对你怎么有信心？装逼得逼，求仁得仁，你觉得自己只值 3k，那你就只值 3k，你觉得自己 8k，那你就可以拿到 8k，气场很重要。薪资要得高的，一般对自身实力有把握，我面试后发现的确有两把刷子，这种入职成功率就很高了。事实是我们要了那个面试要 9k 的，他自己写了...

🤡 断档太久是我无法胜任这份工作的理由吗 #考研失败就一定是坏事吗？##hr##找工作#

感觉挺简单的，没为难我，就30min项目怎么做的全局鉴权，用户的权限信息怎么存的Redis怎么用的，有测过能承受多少并发吗，怎么做的同步redis缓存怎么做的淘汰做的RPC怎么实现的高性能jdk、json、hessian等序列化器有什么区别，为什么jdk的序列化结果大有哪些负载均衡算法，一致性hash是什么netty具体怎么用的