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杨yang520
2022-05-27 19:46
河南省太康县第一高级中学 Web前端
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当年坚持不下去的时候 就换一下心情 偶尔的休息可以换来更好的奋斗
2022-05-27
在牛客打卡19天,今天也很努力鸭!
每日监督打卡
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11-22 17:55
河南工学院 光传输工程师
大公司和小公司真的不一样
小公司是真的留不住人,朋友提离职,半个月流程走完,直接踢出企业群,期间福利全部取消,第二个月结工资,扣了二百,联系财务问为啥,说是上个月离职期间有两天没发工作汇报,扣了两百.…离职的时候还被领导喊过去说你想清楚了,别逞一时之快,公司有规定离职黑名单以后回不来的。大公司就不一样了,另一个朋友提离职一个月交接期,领导说还有15天带薪年假,一起休了期间过节费,礼品,一分不少,一样不少,离开前部门聚餐,祝前途似锦。
想六点下班番石榴在线蹲牛友:
转人工
发工资后,你做的第一件事是什么
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10-23 15:19
吉林大学 运维工程师
现在学代码还来得及嘛
把球:
这个听过,你加了就会发现是字节的hr
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10-18 21:51
西安电子科技大学 C++
看看逆天公司😅😅😅
ArisRobert:
统一解释一下,第4点的意思是,公司按需通知员工,没被通知到的员工是没法去上班的,所以只要没被通知到,就自动离职。就是一种比较抽象的裁员。
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11-27 16:15
北京理工大学 Java
真的有用判断公司加不加班
看一家公司到底加不加班,注意看公司的休息区,如果墙上贴的都是励志口号,就是纯剥削型企业不要回头,如果墙上是什么员工留影,什么体验墙,然后人事说入职有下午茶,团建,各种各样的福利,公司氛围好,大家有说有笑,这种公司加班一定特别狠。最后只有那种墙上一贫如洗,什么都没有的,然后公司里的人无精打采,员工之间也没什么交流的,每个人都在干自己的事,这种一定就是到点下班的
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