比预期的要高，马上这个牌子在消金行业算是top级别的了，打算接了

我的主管特别好，平时不太插手我们的工作，遇到问题的时候总是乐于帮忙，有他在，压力小了很多。同事们的氛围也特别好，大家下班后经常约着一起吃饭，喝奶茶，聊聊天。有时候，主管还会请我们喝奶茶，或者一起吃个饭。总之，在水滴的日子让我觉得很轻松，大家都很友好，工作也能愉快地进行。

1. 项目提问，对于并发量大时商品库存不够的情况进行分析，分析分布式锁时响应速度比较慢的情况；2. redis缓存雪崩和穿透，追问如果在项目刚启动时如何进行预缓存，预缓存速度导致启动速度过慢怎么办；3. 线程池的核心参数，拒绝策略（感觉常规的八股吟唱并不能让面试官满意，会追问对于参数的设计，具体使用的任务队列类）4. volatile关键字5. 具体使用的工厂设计模式是怎样的6. CAS7. 代码开发的习惯（推荐了一本书 Effective Java）

专业面1 (1h30min）：自我介绍，笔试回顾，详细问简历，python协程，Java ，spring boot ，AOP，mybatis 如何操作数据库，测试实习项目，压测在实习中如何做的，回归测试怎么做的，流程，postman，手撕中间链表反转（没写出来），再来一道简单题，数组求top n，解释思路，再回顾一道笔试内容。专业面2 (40min)：自我介绍，tcp 三次握手，为什么 不用二次，四次，为什么要延迟确认，压测如何做的，大回归测试如何做，redis如何测试，测试场景题，手撕实现哈希集合（没看懂，让hr解释）主管面 (30min)：自我介绍，为什么选择测试，实习内容（详细讲解，并根...