记录下大专生的求职历程

总共2个面试
1500沟通大部分已读不回,交换简历没后续,很多都是交换之后停止招聘 #简历被挂麻了,求建议# #你已经投递多少份简历了# #你的简历改到第几版了# #2023届找工作# 😅😅😅
***运维实施技术支持都没人要
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去年这个时候我随便投一下基本秒回,今年投了快两百个,基本都是已读不回,要不就是送达
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发布于 2023-06-28 17:16 江西
哎,我倒是找了个,但是好累啊,大小周
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发布于 2023-06-20 23:04 安徽
面试这么少吗😳试试简历可以优化下
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发布于 2023-06-21 11:29 江西
Xxx还被官方警告😅
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发布于 2023-06-20 10:31 湖南
难受,焦虑
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发布于 2023-06-20 11:11 广东
唉,回过头看2020年才发现工作比现在好找多了,天差地别啊
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发布于 2023-06-20 15:13 广东
不容易啊
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发布于 2023-06-20 19:41 广西

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hanliu:1. 排版与格式问题字体与对齐问题:标题和内容的字体大小差异不够明显,无法迅速吸引目光。某些文字看起来有些拥挤(比如校园经历中的“班委成员”部分)。2. 内容逻辑性模块顺序问题:实习经历放在较靠后的位置,实际上这部分内容对应聘来说更重要,建议提前突出。细节表述不够突出:比如教育背景部分的专业课程仅仅列出名字,没有说明自己在这些课程中表现如何或者掌握了什么技能,缺乏量化描述。多余内容:例如“班委成员”和“宣传委员”这类校园经历,叙述过于普通,缺乏和岗位相关的实质性贡献。,建议简写。3. 措辞专业性表达不够精准:例如“协助班长与团支书更好地为同学服务”显得较为笼统,没有实际成果的体现。用词重复:如“学习了焊接”“学习了光检”等重复词语较多,缺乏丰富的动词来展示个人能力(如“负责”“优化”“改进”等)。技能展示不足:虽然列出了UG和CAD证书,但没有明确提到这些技能如何在实际工作中发挥作用。4. 技能匹配度技能深度不足:虽然列出了掌握的软件和技术,但没有描述技能水平(如“熟练掌握”“精通”),也没有具体案例支持这些技能。缺乏岗位导向性:比如针对机械设计与制造方向,实习经历提到了“E6尾灯项目”,但没有详细说明自己在其中的技术贡献,可能会显得经验描述泛泛而谈。5. 自我评价问题表达空泛:如“具有良好的沟通协调能力”“责任心强”之类的描述太常见,没有让人眼前一亮的特点。缺乏成果支持:自我评价中的能力没有用具体项目、经历或成就来验证,可信度较弱。 兄弟加油
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2024-12-20 18:56
已编辑
武汉轻工大学 后端
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